日前，省委、省政府出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)施意見(jiàn)》，全面貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見(jiàn)》，系統(tǒng)闡述了構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重大意義、基本原則、目標(biāo)任務(wù)和政策措施。我省為何出臺(tái)這份意見(jiàn)？有什么亮點(diǎn)和特色？記者采訪了省人力社保廳有關(guān)負(fù)責(zé)人。

        民生問(wèn)題放首位

        今年以來(lái)，我省持續(xù)開(kāi)展勞動(dòng)合同簽訂“春暖行動(dòng)”和集體合同制度“攻堅(jiān)計(jì)劃”，全省勞動(dòng)合同、集體合同簽訂率分別鞏固在97%和92%以上，但依然有個(gè)別企業(yè)忽視職工合法權(quán)益。

       “沒(méi)有和諧勞動(dòng)關(guān)系，就沒(méi)有企業(yè)健康發(fā)展，也沒(méi)有民生持續(xù)改善。”省人力社保廳有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，《實(shí)施意見(jiàn)》著眼社會(huì)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)，對(duì)建立健全構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系長(zhǎng)效機(jī)制提出要求，明確進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制、勞動(dòng)保障監(jiān)察制度、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制、預(yù)警和應(yīng)急處置機(jī)制，將構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系納入深入實(shí)施“八八戰(zhàn)略”，建設(shè)“兩富”、“兩美”浙江，推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局中統(tǒng)籌謀劃和部署。

       《實(shí)施意見(jiàn)》依法維護(hù)職工合法權(quán)益，充分體現(xiàn)依法治國(guó)、法治浙江理念，對(duì)依法簽訂勞動(dòng)合同、開(kāi)展集體協(xié)商、參加社會(huì)保險(xiǎn)、保障職工工資、安排休息休假、建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等六個(gè)方面作出了要求。

        職工企業(yè)共發(fā)展

        隨著我省“五水共治”、“四換三名”等重大舉措的實(shí)施，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐不斷加快，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)造了有利環(huán)境，也使企業(yè)更加注重改善生產(chǎn)條件，提高職工福利待遇，更加重視構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

       注重企業(yè)和職工的雙方利益，是構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要舉措。“給企業(yè)構(gòu)建良好的發(fā)展環(huán)境，是促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的前提。”省人力社保廳有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，《實(shí)施意見(jiàn)》注重調(diào)動(dòng)企業(yè)和職工雙方的積極性，堅(jiān)持共建共享，統(tǒng)籌處理好促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和維護(hù)職工權(quán)益的關(guān)系，推動(dòng)企業(yè)與職工協(xié)商共事、機(jī)制共建、效益共創(chuàng)、利益共享，落實(shí)職工和企業(yè)利益“雙維護(hù)”的要求，大力倡導(dǎo)企業(yè)和職工合作共贏理念，把維護(hù)職工權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。

       在《實(shí)施意見(jiàn)》的21條意見(jiàn)中，有9條是關(guān)于依法維護(hù)廣大職工合法權(quán)益、提高職工物質(zhì)和精神生活保障水平的。其中包括改善職工福利待遇、關(guān)注職工身心健康、重視職工職業(yè)發(fā)展等，同時(shí)也重點(diǎn)提到要進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

       繼承創(chuàng)新相結(jié)合

       據(jù)介紹，《實(shí)施意見(jiàn)》堅(jiān)持繼承吸收與提煉創(chuàng)新相結(jié)合，把社會(huì)各界已達(dá)成的共識(shí)和地方成功經(jīng)驗(yàn)，如工資集體協(xié)商、工資支付保障制度、勞動(dòng)監(jiān)察“兩網(wǎng)化”和調(diào)解聯(lián)動(dòng)工作體系等吸收到文件中。

       “《實(shí)施意見(jiàn)》既從宏觀上、整體上對(duì)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工作提出要求，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持以人為本、依法構(gòu)建、共建共享、改革創(chuàng)新的工作原則，全面系統(tǒng)抓好構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系各項(xiàng)工作，又兼顧不同地區(qū)、不同類型和不同規(guī)模的企業(yè)特點(diǎn)，提出有差異性、特殊性的政策措施和工作要求。”省人力社保廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，如推廣實(shí)施適合小微企業(yè)和農(nóng)民工特點(diǎn)的簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同，穩(wěn)妥推進(jìn)區(qū)域性行業(yè)性集體合同、通過(guò)協(xié)商確定本地區(qū)本行業(yè)的最低標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施社會(huì)保障“一卡通”、打造“陽(yáng)光社保”，實(shí)行靈活的特殊工時(shí)制度，引導(dǎo)非公有制企業(yè)和中小微企業(yè)參與創(chuàng)建和諧企業(yè)(園區(qū))等。

       另外，《實(shí)施意見(jiàn)》還通過(guò)提煉和總結(jié)近年來(lái)全省堅(jiān)持“職工和企業(yè)利益雙維護(hù)、行政和市場(chǎng)雙調(diào)節(jié)、物質(zhì)和精神雙關(guān)懷、企業(yè)和區(qū)域雙創(chuàng)建”要求、創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，推進(jìn)企業(yè)關(guān)愛(ài)職工、職工熱愛(ài)企業(yè)“雙愛(ài)”活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，把深入開(kāi)展“雙愛(ài)”活動(dòng)，探索建立“雙愛(ài)”活動(dòng)綜合試驗(yàn)區(qū)，作為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要抓手，把各項(xiàng)工作有機(jī)整合到“雙愛(ài)”活動(dòng)中，創(chuàng)新活動(dòng)載體。