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問：以本市上一年度職工月平均工資作基數(shù)核定工傷保險待遇時，若上一年度職工月平均工資尚未公布，應如何處理?
社保問答
● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷。擔任員工關(guān)系、社保公積金運營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務(wù)。熟知北京社保公積金政策，具備實操經(jīng)驗。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運營管理解決方案及風險管控計劃。
以本市上一年度職工月平均工資作基數(shù)核定工傷保險待遇時，若上一年度職工月平均工資尚未公布，應如何處理?
2018-01-16 13:44:11
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問：以本市上一年度職工月平均工資作基數(shù)核定工傷保險待遇時，若上一年度職工月平均工資尚未公布，應如何處理?
答:以本市上一年度職工月平均工資作基數(shù)核定工傷保險待遇時，若上一年度職工月平均工資尚未公布，可暫按上上年度職工月平均工資核定和計發(fā)，待上一年度職工月平均工資公布后再重新核定，多退少補。
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