● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷。擔(dān)任員工關(guān)系、社保公積金運營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務(wù)。熟知北京社保公積金政策,具備實操經(jīng)驗。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運營管理解決方案及風(fēng)險管控計劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2018-07-02 17:34:09
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問:在杭州高收入人群的養(yǎng)老保險是如何計算的?
答:應(yīng)該還有一個上限,應(yīng)該還有一個上限,假如杭州的社?;鶖?shù)上限為8k,那么就會以8k為基數(shù)交納。如果工資在上限和下限之間,一般會按實際工資為基數(shù)交納。個人交8%,企業(yè)交20%。至于是否可以選擇按照最低基數(shù)或者平均基數(shù)交納,我以前的公司是可以根據(jù)個人意愿選擇的,現(xiàn)在公司卻說不行,這點還需要求證。
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