無憂保資訊：今年以來，阜康市社保局三項(xiàng)治理工作結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“紀(jì)律教育年”活動，以維護(hù)參保群眾切身利益為出發(fā)點(diǎn)、以群眾滿意為工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)教育、優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)、提升經(jīng)辦服務(wù)效能、落實(shí)監(jiān)督問責(zé)機(jī)制、持之以恒開展“四風(fēng)”及隱形變異“四風(fēng)”、機(jī)關(guān)干部“不作為、慢作為”、基層干部損害群眾利益問題專項(xiàng)治理工作，讓參保單位和群眾實(shí)實(shí)在在感受到社?；菝癖忝?，用貼心服務(wù)為全市參保群眾打造“陽光社保”、“智慧社?！薄ⅰ皽嘏绫！?。

　　加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)積極打造“陽光社保”

　　為持續(xù)推動作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的行業(yè)作風(fēng)和勤政為民、務(wù)實(shí)清廉的社保形象，阜康市社保局以三色套餐（即“紅色”教育餐激發(fā)正能量、“綠色”營養(yǎng)餐筑牢警戒線、“橙色”預(yù)警餐打好預(yù)防針）的教育形式強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)教育、以健全完善問責(zé)獎懲、服務(wù)承諾、廉政談話、考勤、財(cái)務(wù)管理、公車使用、出差審批、維穩(wěn)值班等制度并嚴(yán)格落實(shí)為出發(fā)點(diǎn)，建立起“制度+監(jiān)督+問責(zé)”的監(jiān)督問責(zé)機(jī)制，督促全局干部職工自覺以良好的工作作風(fēng)為參保對象提供滿意的服務(wù)，為全市參保群眾打造“陽光社?！?。

　　積極運(yùn)用信息化手段著力建設(shè)“智慧社?！?/strong>

　　為更好地落實(shí)各項(xiàng)社保政策、服務(wù)龐大的參保群體、規(guī)避基金收支的安全風(fēng)險(xiǎn)、堅(jiān)決杜絕損害群眾利益問題的發(fā)生、保障社?；鸢踩?/a>運(yùn)行，我局以社保系統(tǒng)信息化建設(shè)為抓手，探索開展“智慧社?！毙屡e措，全市企業(yè)及機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)社保基金收支全程電子化、全面推進(jìn)社保繳費(fèi)銀行代扣代繳、退休人員待遇實(shí)現(xiàn)電子銀行社會化發(fā)放、開啟異地“微信認(rèn)證”新模式，讓廣大參保單位和個人獲得更方便、更快捷、更優(yōu)質(zhì)、更安全的社會保險(xiǎn)公共服務(wù)。

　　創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)努力實(shí)現(xiàn)“溫暖社?！?/strong>

　　為深入開展社保干部“不作為、慢作為”專項(xiàng)治理工作，該局不斷創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新經(jīng)辦服務(wù)，通過進(jìn)一步提升服務(wù)水平、服務(wù)效能、主動服務(wù)、解決群眾關(guān)注的熱難點(diǎn)問題入手，打造社?！拔逍摹狈?wù)標(biāo)準(zhǔn)、開展送服務(wù)到家門口活動、加大公眾微信平臺建設(shè)、免費(fèi)為參保者郵寄社保關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)、全面實(shí)現(xiàn)即時補(bǔ)卡，提高社保卡使用率、延伸服務(wù)打造“便民工程”，為全市參保群眾打造“溫暖社?！?。

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