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標(biāo)簽： 領(lǐng)導(dǎo)
提升組長綜合能力 當(dāng)好部門領(lǐng)導(dǎo)助手
2017-06-18 08:00:01
無憂保
近年來隨著社會保險新政策的實施，社會保險服務(wù)和管理的壓力越來越大，現(xiàn)時社保局辦事處人員配置已不適應(yīng)管理的要求。為解決這一問題，順德區(qū)社保局自去年起實施了業(yè)務(wù)分組制度，并相應(yīng)從工作人員中選拔業(yè)務(wù)能力強、有一定管理意識的人員提任各業(yè)務(wù)組長，協(xié)助科室、辦事處中層領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)管理和執(zhí)行落實工作。各業(yè)務(wù)組長都是部門的精英，在日常工作中起到承上啟下、具體執(zhí)行的重要作用。為進一步提升業(yè)務(wù)組長的綜合素質(zhì)，4月18日，順德區(qū)局開展了業(yè)務(wù)組長的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。本期培訓(xùn)課程由辦公室左志成主任主講。左主任從一名組長所需要具備的能力講起，闡述了領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力與執(zhí)行力的關(guān)系，希望業(yè)務(wù)組長要加強學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、合作共贏能力等的培養(yǎng)，要以大局為重，保持一個積極、樂觀、向上的態(tài)度，奮發(fā)有為，扎實工作，做好社保服務(wù)和管理工作，為群眾構(gòu)建屬于我們的“中國夢”。黃旭東副局長主持會議并指出，各業(yè)務(wù)組長要明確自己的角色和職責(zé)，充分發(fā)揮所長，積極參與到各項管理工作，在工作中起到實實在在的作用；他特別強調(diào)，“機會是留給有準(zhǔn)備的人的”，他勉勵各業(yè)務(wù)組長要在工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷提升，打好基礎(chǔ)，爭取機會成為一名合格的輔助管理人員。
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