從青島市人力資源和社會保障局獲悉，今年我市社保工作將進(jìn)一步深化制度改革和機(jī)制創(chuàng)新。為全力實施全民參保登記，適當(dāng)提高社會保障水平，市人社局還發(fā)布了2017年社?；菝袷嵤拢ńy(tǒng)籌調(diào)整離退休人員養(yǎng)老金、完善長期護(hù)理保險制度、完成異地安置退休人員跨省就醫(yī)直接結(jié)算工作等。

1、統(tǒng)籌調(diào)整離退休人員養(yǎng)老金、工傷保險待遇

統(tǒng)籌調(diào)整離退休人員養(yǎng)老金、工傷保險待遇。今年市人社局按照國家、省統(tǒng)一部署，將適時適當(dāng)提高保障水平，統(tǒng)籌調(diào)整離退休人員養(yǎng)老金，調(diào)整工傷1-4級人員傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金待遇標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整工亡職工一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)，確保各項社會保險待遇及時足額發(fā)放。

2、完成異地安置退休人員跨省就醫(yī)直接結(jié)算工作

完成異地安置退休人員跨省就醫(yī)直接結(jié)算工作，解決參保人員跑腿墊資難題。今年，我市將按照國家部署，積極做好我市醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)醫(yī)院與省異地就醫(yī)結(jié)算系統(tǒng)的對接，年底前實現(xiàn)異地安置退休人員跨省就醫(yī)住院費(fèi)用直接聯(lián)網(wǎng)結(jié)算。

3、實施補(bǔ)充醫(yī)療保險制度，加大對重特大疾病保障力度

實施補(bǔ)充醫(yī)療保險制度，加大對重特大疾病保障力度。為推進(jìn)補(bǔ)充醫(yī)療保險制度落地實施，我市制定補(bǔ)充醫(yī)療保險目錄及管理辦法，加大對重特大疾病保障力度，提高重特大疾病保障水平。鼓勵商保公司開展團(tuán)體和個人補(bǔ)充醫(yī)療保險，研究改革醫(yī)保個人賬戶制度，發(fā)揮商業(yè)保險補(bǔ)充作用，確保制度可持續(xù)發(fā)展。

4、全國率先試點(diǎn)將重度失智老人納入政策保障

完善長期護(hù)理保險制度，在全國率先試點(diǎn)將重度失智老人納入政策保障。市人社局將做好重度失智老人 失智專區(qū)”護(hù)理試點(diǎn)工作。大力推進(jìn)農(nóng)村護(hù)理保險業(yè)務(wù)，擴(kuò)大農(nóng)村受益群體。

5、實施階段性降低社保費(fèi)率政策

實施階段性降低社保費(fèi)率政策。今年，我市要繼續(xù)落實參保企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例降低至18%、參保單位和職工個人的失業(yè)保險繳費(fèi)比例分別降至1%和0.5%、工傷保險平均繳費(fèi)比例降至0.57%的政策，減輕參保企業(yè)和職工負(fù)擔(dān)。

6、社會保險制度由制度全覆蓋向人員全覆蓋轉(zhuǎn)變

全面落實全民參保登記工作。今年我市要完成未參保戶籍人員入戶調(diào)查登記，完善全民參保登記庫，做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作，實現(xiàn)我市社會保險制度由制度全覆蓋向人員全覆蓋轉(zhuǎn)變。

7、互聯(lián)網(wǎng)+社保”，創(chuàng)新經(jīng)辦管理服務(wù)模式

實施互聯(lián)網(wǎng)+社保”行動，創(chuàng)新經(jīng)辦管理服務(wù)模式。利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，推進(jìn)信息化與社會保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)深度融合，推行網(wǎng)上經(jīng)辦、掌上社保、自助終端等業(yè)務(wù)服務(wù)新模式，試點(diǎn)建設(shè)智慧社保服務(wù)大廳”，啟用并推廣掌上預(yù)約服務(wù)”系統(tǒng)，為參保人提供高效、便捷、個性化服務(wù)。

8、社保扶貧”助力參保貧困人口精準(zhǔn)脫貧

開展社保扶貧”行動，助力參保貧困人口精準(zhǔn)脫貧。今年我市將建檔立卡農(nóng)村貧困人口全部納入社會保障體系，對個人繳費(fèi)部分按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，實現(xiàn)農(nóng)村貧困人口養(yǎng)老、醫(yī)療保險參保率兩個100%。做好城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接和跨地區(qū)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，促進(jìn)農(nóng)村貧困人口轉(zhuǎn)移就業(yè)。積極落實城鎮(zhèn)扶貧政策。

9、推進(jìn)社保卡在人社領(lǐng)域的普遍應(yīng)用

進(jìn)一步拓展社會保障卡功能，提升應(yīng)用管理服務(wù)水平。為做好新增人員社會保障卡制作發(fā)放工作，年底前逐步停用舊版勞動保障卡和居民醫(yī)?？ǎ沂幸罅ν七M(jìn)社?？ㄔ谌松珙I(lǐng)域的普遍應(yīng)用，拓展社保卡發(fā)放養(yǎng)老金、失業(yè)金功能，異地就醫(yī)結(jié)算、社保異地轉(zhuǎn)移功能。穩(wěn)步推進(jìn)社?？ㄔ谌猩鐣庞皿w系中的應(yīng)用。

10、簡化優(yōu)化服務(wù)流程，有效縮短辦事周期

深入開展窗口作風(fēng)建設(shè)，打造一流的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)型社保”經(jīng)辦窗口。實施標(biāo)準(zhǔn)化+社保”行動，在全市社保系統(tǒng)推行標(biāo)準(zhǔn)化工作，規(guī)范優(yōu)化社會保險經(jīng)辦服務(wù)流程。認(rèn)真落實好五制”四公開”三亮明”的基本要求，簡化優(yōu)化服務(wù)流程，有效縮短辦事周期，不斷提升參保人員滿意度。

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