“手受傷了，對象找不到了，孩子都生不了……”8月19日上午，一名男子在市勞動和社會保障局勞動能力鑒定處揮舞著手嚷嚷道。男子情緒激動，比劃著手上的傷口，要為自己討個公道。 

員工工傷“傷”不起，團體意外保險全面規(guī)避企業(yè)風險！

　　“小霸王”討價10萬元

　　刁毅仁（化名）是云南人，在工作中清理梳毛機繞毛時，右手不慎被機器帶入。事后，他被送到桐鄉(xiāng)市第一人民醫(yī)院治療，被診斷為撕裂傷。聽刁毅仁描述得知，他的右手只是傷到了血管，表皮被梳毛機壓出了一個個小孔。

　　手上縫了幾針，開口要價10萬元，這不是漫天要價嗎？刁毅仁有著自己的一套歪理：“血管受傷，血管就堵塞了，還影響血型；手‘毀容’了，就找不到對象，找不到對象就沒有孩子……要10萬元，一點也不過分吧。”

　　據(jù)悉，企業(yè)已經(jīng)支付了醫(yī)療費，只是這10萬元的賠償實在不能接受。目前，事件還在進一步的調(diào)查中。

　　“小霸王”身份證是假的

　　“你是工傷，可以按照程序賠償你的醫(yī)藥費等費用，請出示你的身份證。”勞動能力鑒定處的工作人員說。

　　刁毅仁聞言搖搖頭：“身份證是我湖南朋友的，進廠的時候也是用他的。”為什么不用自己的身份證呢？“我沒有身份證，當時在老家沒有辦。” 刁毅仁理直氣壯地說，“身份證是假的，但是人是在公司受傷的呀。”

　　身份證借用他人，確實不能影響工傷的賠付。然而，由于目前工傷保險已經(jīng)實行了實名制管理，只要企業(yè)申報的名單上沒有此人，就不能由工傷保險基金支付。所產(chǎn)生的費用，由企業(yè)承擔。

 
　　“那10萬元就得讓公司出！”刁毅仁嘟囔著離去。

　　企業(yè)招工需謹慎

　　身份證是假，欺騙公司是“理所當然”，受了傷公司就得為要價10萬埋單？遇到如此“小霸王”誰之過？

　　其實“以假亂真” 、“貍貓換太子”的事情在招工的時候屢見不鮮。拿著朋友的身份證去應聘，用人單位沒有認真核實，結果發(fā)生工傷后才知道原來不是本人。更有甚者，身份證是真的，應征的也是這個人，但是第二天來工作的卻是另一個人。由于招工者和車間管理者不是同一人，如此情況竟也可蒙混過關。

　　這種現(xiàn)象的多見，是用人單位在招工難的情況下，盲目招人留下的隱患。用人單位沒有把好用人關，使動歪腦筋的人有機可乘。作為勞動者，使用假身份證的原因難以明述，但這樣做的結果只能是害自己——如果使用假身份證要“跳槽”，由于名字不同，社保部門就不能為其辦理社保變更手續(xù)；在出現(xiàn)工傷事故、勞資糾紛時，其維權相對難度較大。

　　市勞動和社會保障局相關人士提醒廣大企業(yè)，在招人時要充分把關，認真核對身份證信息，這是對企業(yè)和工人的負責。同時，應聘者也不要弄虛作假，否則損害的可能是自己的利益。