近日，江西省政府印發(fā)了《貫徹落實(shí)的實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“辦法”)，辦法明確了江西省將從2014年10月1日開(kāi)始實(shí)施機(jī)關(guān)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。改革后機(jī)關(guān)單位人員本人按照工資的8%繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，按工資4%繳納職業(yè)年金，此外，“老人”、“新人”的養(yǎng)老金發(fā)放也有所不同。大家保保險(xiǎn)網(wǎng)將為您詳細(xì)介紹2015年江西省機(jī)關(guān)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策。

機(jī)關(guān)單位人員按照工資的8%繳費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)

機(jī)關(guān)單位公務(wù)員可分為公益一類(lèi)、二類(lèi)事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱(chēng)“單位”)及其編制內(nèi)的工作人員，編外人員將參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。

機(jī)關(guān)單位按本單位工資總額的20%繳費(fèi);機(jī)關(guān)單位員工個(gè)人按本人繳費(fèi)工資的8%繳費(fèi)，本人繳費(fèi)工資高于全省上年度在崗職工平均工資3倍的部分不納入繳費(fèi)工資基數(shù)，低于全省上年度在崗職工平均工資60%的，以60%為基數(shù)繳費(fèi)，即“300%封頂、60%托底”。

個(gè)人繳費(fèi)全部計(jì)入個(gè)人賬戶，每年按照國(guó)家統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)息。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額只用于參保人員養(yǎng)老，不得提前支取。參保人員死亡的，個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。

機(jī)關(guān)單位人員按照工資的4%繳納職業(yè)年金

江西省此次機(jī)關(guān)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革，還將為機(jī)關(guān)單位改革范圍內(nèi)的工作人員(不包括已退休人員)建立職業(yè)年金，職業(yè)年金主要由兩部分構(gòu)成：?jiǎn)挝焕U納單位工資總額的8%，員工繳納本人工資的4%。員工退休后，可按照職業(yè)年金累積的情況按月領(lǐng)取。

養(yǎng)老金發(fā)放將按照不同方法進(jìn)行

改革后，養(yǎng)老金發(fā)放將按照“老人老辦法、新人新制度、中人逐步過(guò)渡”的方法進(jìn)行。

1. 2014年9月30日前退休的人員，按照原有的標(biāo)準(zhǔn)和待遇發(fā)放養(yǎng)老金;

2. 2014年10月1日后參加工作的人員，按照現(xiàn)行辦法繳納滿15年養(yǎng)老保險(xiǎn)，可領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金(以全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，每繳費(fèi)1年計(jì)發(fā)1個(gè)百分點(diǎn))和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(按個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算);

3. 2014年10月1日前參加工作，2014年10月1日后退休的人員，將采取過(guò)渡方式發(fā)放養(yǎng)老金：在10年過(guò)渡期內(nèi)，新辦法計(jì)發(fā)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含職業(yè)年金，下同)低于老辦法的，按老辦法補(bǔ)齊;新辦法待遇高于老辦法的，高出部分，第一年退休的人員發(fā)放10%，第二年退休的發(fā)放20%，以此類(lèi)推。過(guò)渡期結(jié)束后全部按新辦法發(fā)放待遇。

4. 改革后達(dá)到退休年齡時(shí)繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的人員，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系處理和基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比照《實(shí)施若干規(guī)定》執(zhí)行。

養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移分兩種情況

改革后，養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移和接洽分為兩種情況：

1. 在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)的機(jī)關(guān)單位之間轉(zhuǎn)移的，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，不轉(zhuǎn)移基金;

2. 跨統(tǒng)籌范圍流動(dòng)或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間轉(zhuǎn)移的，在轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的同時(shí)，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額隨同轉(zhuǎn)移，并以本人各年度實(shí)際繳費(fèi)工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移基金，參保繳費(fèi)不足1年的，按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)計(jì)算轉(zhuǎn)移基金。無(wú)論哪種轉(zhuǎn)移，參保人員轉(zhuǎn)移前后的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)都連續(xù)計(jì)算，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算。

• 標(biāo)簽：   單位養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策保險(xiǎn)養(yǎng)老養(yǎng)老保險(xiǎn)