部隊轉業(yè)干部退休待遇

其為部隊退休干部并移交到南通市某區(qū)的軍隊干休所。問：可以享受什么樣的醫(yī)保政策?

答：移交到地方軍隊干休所的部隊退休干部，由地方軍隊干休所為有關人員到地方的職工醫(yī)療保險機構依照相關規(guī)定繳費并辦理職工醫(yī)療保險。職工醫(yī)療保險機構根據地方軍隊干休所的具體繳費情況，對有關人員支付相應的醫(yī)保待遇。

部隊轉業(yè)干部退休政策規(guī)定

根據國務院國發(fā)[1991]33號文件精神，為適應經濟體制改革和企業(yè)轉換經營機制的需要，建立與勞動用工和工資制度改革相適應的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度，1993年9月省政府下發(fā)了浙政發(fā)[1992]227號文件，確定從1993年10月1日起對全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法進行改革。各地貫徹省政府浙政發(fā)[1993]227號文件后，企業(yè)職工退休后養(yǎng)老金計發(fā)辦法不再執(zhí)行國務院國發(fā)[1978]104號文件有關規(guī)定，即企業(yè)職工參加養(yǎng)老辦理退休不再因干部和工人身份而異，企業(yè)干部(包括軍隊轉業(yè)干部)和工人執(zhí)行的養(yǎng)老金計發(fā)辦法。企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金實行與社會平均工資、職工本人繳費基數、繳費年限相掛鉤，并隨著社會經濟的發(fā)展，根據在職職工工資增長的一定比例和社會承受能力而逐步調整，確保了企業(yè)離退休人員及時分享社會發(fā)展成果。

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軍隊轉業(yè)干部，是指退出現(xiàn)役作轉業(yè)安置的軍官和文職干部。軍隊轉業(yè)干部是黨和國家干部隊伍的組成部分，是重要的人才資源，是社會主義現(xiàn)代化建設的重要力量。軍隊轉業(yè)干部為國防事業(yè)、軍隊建設作出了犧牲和貢獻，應當受到國家和社會的尊重、優(yōu)待。

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