【摘要】國家發(fā)改委網(wǎng)站近日公布了來自該委社會發(fā)展研究所的研究報(bào)告。報(bào)告認(rèn)為，我國“五險(xiǎn)一金”費(fèi)率長期居高不下使得我國制造業(yè)正面臨巨大挑戰(zhàn)。而調(diào)整五險(xiǎn)一金繳費(fèi)水平，正是減輕企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)擔(dān)的重要舉措。

　　報(bào)告稱，當(dāng)前我國企業(yè)職工五項(xiàng)社會保險(xiǎn)總費(fèi)率為企業(yè)職工工資總額的39.25%，在列入統(tǒng)計(jì)的173個(gè)國家地區(qū)中列第13位，接近法國、德國、意大利等歐洲福利國家40%的繳費(fèi)門檻，分別比美國、日本和韓國社保繳費(fèi)率高出23.2、14.01和24.12個(gè)百分點(diǎn)，約為菲律賓的3.04倍，泰國的3.84倍和墨西哥的4.76倍。再加上各地10%到24%的住房公積金繳費(fèi)，“五險(xiǎn)一金”名義費(fèi)率已經(jīng)達(dá)到60%左右。

　　“五險(xiǎn)一金”費(fèi)率長期居高不下，再加上尚待完善的繳費(fèi)基數(shù)確定和增長機(jī)制，成為帶動(dòng)企業(yè)用工成本持續(xù)上漲和影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)的重要因素，使我國制造業(yè)的競爭優(yōu)勢大打折扣。

　　在我國雇用1名工人的費(fèi)用，在泰國可以雇用1.5名，在菲律賓可以雇用2.5名，在印尼可以雇用3.5名。

　　我國的勞動(dòng)力成本優(yōu)勢已被東南亞國家所取代，加之美國等發(fā)達(dá)國家推出“再工業(yè)化”、“重振制造業(yè)”等計(jì)劃，我國制造業(yè)正面臨巨大挑戰(zhàn)。

　　無憂保提示：根據(jù)國家發(fā)改委發(fā)布的研究報(bào)告，我國五險(xiǎn)一金的費(fèi)率為企業(yè)職工工資總額的60%左右，已經(jīng)接近歐洲福利國家。而高費(fèi)率的背后，對企業(yè)來說是重大的負(fù)擔(dān)，對我國制造業(yè)也產(chǎn)生不利的影響。