【摘要】員工受傷，企業(yè)代領(lǐng)意外傷害保險合適嗎？日前，相同的案例發(fā)生在中山市，結(jié)果法院判歸還3萬余元理賠款，因?yàn)橥侗Ｈ酥付ㄊ芤嫒藭r，須經(jīng)被保險人同意才可以，其他人不能代領(lǐng)保險賠償收益。
　　
　　梁某因工受傷，在獲得傷殘補(bǔ)助金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等工傷補(bǔ)償后，還能否獲取商業(yè)團(tuán)體意外傷害保險金？近日，中山市中級人民法院審理了本案，判決該梁某供職的公司向梁某返還保險理賠款36080元及利息，此案現(xiàn)已審理終結(jié)。
　　
　　梁某曾是某塑料制品公司員工。在工作期間該公司為員工投保了某保險公司團(tuán)體意外傷害保險。其后梁某在工作中受傷。受傷后梁某除從社?；皤@得一次性傷殘補(bǔ)助金外，還通過仲裁及訴訟程序從該公司處獲得一次性傷殘補(bǔ)助金差額、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。
　　
　　其間，梁某在某保險公司出具的疾病及意外保險索賠申請表上簽名，以工作時不慎致傷為由向該保險公司索賠相關(guān)保險金。該保險公司已將理賠款36080元支付至梁某名下的銀行賬戶。庭審中，該塑料制品公司確認(rèn)該保險公司的理賠款36080元支付至梁某名下的上述賬戶后，實(shí)際由公司收取。但該公司稱其與梁某對理賠款的歸屬有口頭約定。
　　
　　市中級人民法院認(rèn)為，本案中，雖然團(tuán)體意外傷害保險由該塑料制品公司為員工所投保，但不論保險費(fèi)由誰支付或?qū)嶋H承擔(dān)，在未經(jīng)被保險人梁某同意的情況下，依據(jù)《中華人民共和國保險法》的相關(guān)規(guī)定，保險理賠款均應(yīng)歸梁某本人所有。因此，公司在辦理了理賠手續(xù)后保險公司支付給梁某的理賠款，公司占為己有，構(gòu)成對梁某合法權(quán)益的侵害。
　　
　　至于該公司辯稱其已對梁某作工傷賠償，故可以獲得本案的保險理賠款，于法無據(jù)，不予采納。法院判決公司向梁某返還保險理賠款36080元及利息。
　　
　　無憂保提示：雖然團(tuán)體意外傷害保險由公司為員工所投保，但不論保險費(fèi)由誰支付或?qū)嶋H承擔(dān)，在未經(jīng)被保險人同意的情況下，依據(jù)《中華人民共和國保險法》的相關(guān)規(guī)定，保險理賠款均應(yīng)歸被保險人本人所有。