【摘要】貴陽是我國西南地區(qū)中心城市,西南地區(qū)溝通珠三角、長三角的重要交通通信樞紐和物流集散地,全國重要的生態(tài)旅游休閑度假旅游城市。旅游經(jīng)濟(jì)帶動下,貴陽市民的保險意識空前提高。為繼續(xù)提高貴陽生育保險待遇,貴陽生育保險部門擴大生育保險基金支付范疇。
貴陽生育保險支付范疇擴大
據(jù)了解,從2013年1月1日起,貴陽市將生育津貼納入貴陽生育保險基金的支付范圍。按照規(guī)定,只要單位參加了生育保險,同時,個人在2013年1月1日以后生育,并符合國家計劃生育政策的女職工均可領(lǐng)取生育津貼。
值得注意的是,除生育小孩外,實施計劃生育手術(shù)的女職工也可享受生育津貼。新納入?yún)⒈7秶呐毠?,連續(xù)繳費滿6個月后生育的(靈活就業(yè)除外),才能享受生育津貼。如果連續(xù)繳費不足6個月生育的,女職工的生育津貼應(yīng)由單位給予支付。
貴陽生育保險期限可連續(xù)計算
從貴陽市統(tǒng)籌區(qū)域外轉(zhuǎn)入的女職工,其轉(zhuǎn)入前后繳納貴陽生育保險費的期限可以連續(xù)計算。
具體的申領(lǐng)過程為:女職工生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)后,可由用人單位在6個月內(nèi)向貴陽市醫(yī)保中心申請辦理,醫(yī)保中心受理申請后的25個工作日內(nèi),將對申請人的條件進(jìn)行審核。如果申請人符合享受生育津貼的條件,醫(yī)保中心將把生育津貼一次性發(fā)給用人單位,用人單位將津貼轉(zhuǎn)發(fā)給參保女職工。
女職工生育后可以拿到的生育津貼公式為:用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)÷30(天)×90(法定基本產(chǎn)假)=生育津貼(元)。由于用人單位的繳費基數(shù)不同和對產(chǎn)假或計劃生育休假天數(shù)的規(guī)定不同,生育津貼的數(shù)額也將不同。
無憂保提示:貴陽生育保險基金支付范疇的擴大進(jìn)一步的說明了貴陽生育保險處于不斷完善過程中。貴陽生育保險部門還需不斷完善貴陽生育保險制度,讓貴陽生育保險更好為貴陽市民服務(wù)。

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