【摘要】貴州保監(jiān)局為了嘉慶干部與群眾之間的交流，堅(jiān)持立行立改，完善干部群眾溝通交流機(jī)制。

　　建立干部群眾座談會議制度。通過定期不定期開展集體座談，局黨委書記親自主持會議，聽取監(jiān)管一線干部意見建議并研究解決問題，搭建局黨委與干部群眾溝通交流平臺，密切與干部群眾的聯(lián)系。

　　建立組織人事部門“雙向約談制度”。通過主動約談、上門面談、個別談心等方式，及時(shí)了解干部群眾思想動態(tài)、聽取意見建議，做好針對性思想工作。

　　健全問題解決機(jī)制。針對干部群眾反映問題，及時(shí)分類梳理，制定改進(jìn)措施，分解責(zé)任到相關(guān)處室，確保落實(shí)。

　　無憂保提示：貴州保監(jiān)局建立干部群眾座談會議，建立組織人事部門“雙向約談制度”，聽取群眾的意見建議，做好針對性思想工作。