【摘要】用人單位為在職員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)給員工提供多方面的保障，但是也有的企業(yè)會(huì)選擇購(gòu)買(mǎi)雇主責(zé)任險(xiǎn)，那么什么是雇主責(zé)任險(xiǎn)呢？

　　所謂雇主責(zé)任險(xiǎn)，是指被保險(xiǎn)人所雇傭的員工在受雇過(guò)程中，從事與保險(xiǎn)單所載明的與被保險(xiǎn)人業(yè)務(wù)有關(guān)的工作而遭受意外或患與業(yè)務(wù)有關(guān)的國(guó)家規(guī)定的職業(yè)性疾病，所致傷、殘或死亡，被保險(xiǎn)人根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的醫(yī)藥費(fèi)用及經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，包括應(yīng)支出的訴訟費(fèi)用，由保險(xiǎn)人在規(guī)定的賠償限額內(nèi)負(fù)責(zé)賠償?shù)囊环N保險(xiǎn)。

　　據(jù)了解，為保護(hù)勞動(dòng)者的利益，許多國(guó)家已經(jīng)立法規(guī)定企業(yè)必須購(gòu)買(mǎi)雇主責(zé)任險(xiǎn)。目前，雖然我國(guó)尚未立法強(qiáng)制實(shí)施該險(xiǎn)種，只是規(guī)定某些行業(yè)必須為從業(yè)人員購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體人身意外傷害保險(xiǎn)，如建筑業(yè)、高危行業(yè)等。但保險(xiǎn)業(yè)內(nèi)人士指出，與其他險(xiǎn)種相比，雇主責(zé)任險(xiǎn)具有更強(qiáng)的社會(huì)屬性，其不但能有效降低企業(yè)主在遭遇員工工傷事故時(shí)所需擔(dān)負(fù)的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，還可維護(hù)政府、企業(yè)和個(gè)人之間正常、有序的社會(huì)關(guān)系，提高政府公共管理效能。

　　無(wú)憂(yōu)保提示：雇主責(zé)任險(xiǎn)是指被保險(xiǎn)人所雇傭的員工在受雇過(guò)程中，從事與保險(xiǎn)單所載明的與被保險(xiǎn)人業(yè)務(wù)有關(guān)的工作而遭受意外由保險(xiǎn)人在規(guī)定的賠償限額內(nèi)負(fù)責(zé)賠償?shù)囊环N保險(xiǎn)。