【摘要】從蘭州市人力資源和社會保障局獲悉，為了更好的保障生育險參保用戶，今年參加生育保險的男職工也可以享受15天生育護理假津貼等待遇了，目前已有13位參保男職工享受了這些待遇。

　　據(jù)了解，蘭州市從今年2月份開始，對生育保險部分政策標(biāo)準(zhǔn)進行了調(diào)整。此次調(diào)整中明確企業(yè)及差額撥款事業(yè)單位參加生育保險的男職工在配偶符合政策生育期間可以享受15天男職工護理假津貼，晚育并領(lǐng)取獨生子女證的另外增加5天男職工護理假津貼。同時參加生育保險的男職工，其配偶屬于未參保人員，配偶生育時，參照參保女職工支付標(biāo)準(zhǔn)享受50%的生育醫(yī)療費。若男職工配偶已參加并享受了新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險中相關(guān)生育醫(yī)療費待遇的，不再享受此項待遇。

　　無憂保提示：蘭州市通過給參保的男職工也提供護理假津貼，極大的保障了生育期間家庭的生活質(zhì)量，給眾多生育家庭帶去了實惠。