【摘要】不同的行業(yè)和家庭情況其理財方法也是不同的。很多人或許認為事業(yè)單位員工收入穩(wěn)定，不需要進行理財規(guī)劃，這種想法是錯誤的。那么事業(yè)單位員工該怎樣進行理財呢？下面就以具體案例向您介紹事業(yè)單位女員工的理財之道。

　　案例
　　女，事業(yè)單位工作，年收入稅后13萬元，其中3萬元為年終獎，預計總收入每年有5%左右的提升空間。今年29歲，單身，和父母同住，每月汽車油費和購物開支約3000元。另外購買了一套市中心90方的房產(chǎn)，每月按揭還款2500元，其中2000元為住房公積金還款，實際承擔500元。目前存款及6個月的理財產(chǎn)品總共僅15萬元。希望合理安排節(jié)余資金，使得資產(chǎn)保值增值。

　　建議
　　該客戶年收入13萬元，由于3萬元為年終獎，月均收入為8300元，月支出為3000元其他支出，500元公積金以外房貸支出，此外擁有15萬元6個月期限理財產(chǎn)品。該客戶處于事業(yè)上升期，收入有一定的成長性，有一定資產(chǎn)，負債小。由于客戶收入分配的特點，每月可支配收入為5000元左右。根據(jù)客戶讓財富保值增值的理財目的，其資產(chǎn)應配置一定比例中等風險產(chǎn)品，混合型基金、股票基金都是適合的選擇，積累一定投資經(jīng)驗以后也可以考慮嘗試進入股票市場。

　　無憂保提示：以上為您介紹的是年收入13萬元的事業(yè)單位女員工的理財方法，若您的情況與之相似，不妨參考一下。當然，在進行理財時最主要的是根據(jù)自己的實際情況進行合理規(guī)劃。