為進一步做好寧夏回族自治區(qū)就業(yè)扶貧工作，從6月開始，自治區(qū)開展2017年就業(yè)扶貧“百千萬”行動，即創(chuàng)建一百個就業(yè)扶貧示范基地、培養(yǎng)一千名就業(yè)扶貧勞務經(jīng)紀人（中介機構(gòu)）、推薦一萬名農(nóng)村貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)。一是創(chuàng)建一百個就業(yè)扶貧示范基地。通過各級公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務機構(gòu)組織動員，企業(yè)自主申報的方式，創(chuàng)建一百個就業(yè)扶貧示范基地，充分發(fā)揮各類基地在吸納貧困勞動力就業(yè)方面的示范效應，引領帶動更多企業(yè)積極吸納農(nóng)村貧困勞動力就業(yè)。二是培養(yǎng)一千名就業(yè)扶貧勞務經(jīng)紀人（中介機構(gòu)）。在自治區(qū)經(jīng)培訓合格的勞務經(jīng)紀人（中介機構(gòu)）中遴選一千名優(yōu)秀勞務經(jīng)紀人進行提升培訓，進一步發(fā)揮勞務經(jīng)紀人在精準就業(yè)扶貧工作中的引領作用，帶動更多有就業(yè)意愿的農(nóng)村貧困勞動力外出務工就業(yè)。三是推薦一萬名貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)。結(jié)合自治區(qū)產(chǎn)業(yè)布局、易地扶貧搬遷、生態(tài)保護脫貧、基礎設施建設，多渠道開發(fā)適合農(nóng)村貧困勞動力就近就業(yè)的崗位；依托東西部扶貧協(xié)作機制，不斷強化區(qū)外區(qū)內(nèi)勞務協(xié)作，深入挖掘適合農(nóng)村貧困勞動力外出就業(yè)的崗位；通過就業(yè)扶貧基地吸納、勞務經(jīng)紀人引領等方式，爭取在年底前推薦一萬名農(nóng)村貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)。（吳艷）