無憂保社保新聞早報(bào)：9日,山東省人社廳召開全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議,總結(jié)部署山東社保、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人事人才等工作。從會(huì)上獲悉,去年全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)128.28萬人,就業(yè)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好,社?；鹄塾?jì)結(jié)余4489.9億元。今年,山東將健全與中央調(diào)劑辦法相銜接的企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)調(diào)劑制度,做好全國(guó)統(tǒng)籌的銜接準(zhǔn)備。此前,山東降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率,五年累計(jì)為企業(yè)減負(fù)679.2億元。

　　今年,山東將繼續(xù)完善社會(huì)保障制度。其中,針對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn),將健全與中央調(diào)劑辦法相銜接的企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)調(diào)劑制度,完善企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌,推行基金市級(jí)統(tǒng)收統(tǒng)支。調(diào)整退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇和居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),努力形成兼顧公平與效率、企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位相統(tǒng)一的調(diào)整機(jī)制。

　　此外,完善職工、居民大病保險(xiǎn)制度,擴(kuò)大職工長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度實(shí)施范圍,完善職工生育保險(xiǎn)制度。啟動(dòng)工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)籌,全面推進(jìn)工傷預(yù)防。推行居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)統(tǒng)一征繳,提高參保續(xù)保率。健全居民門診保障制度,建立籌資動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。建立工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整確定機(jī)制。推進(jìn)劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社?；?。

　　就業(yè)是最大的民生,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最基本的支撐。去年,山東就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策紅利持續(xù)釋放,城鎮(zhèn)新增就業(yè)128.28萬人,就業(yè)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好。其中,高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體就業(yè)保持穩(wěn)定,應(yīng)屆高校畢業(yè)生總體就業(yè)率連續(xù)5年超過90%,高于全國(guó)平均水平；順利分流安置去產(chǎn)能企業(yè)職工和濟(jì)鋼產(chǎn)能調(diào)整職工10.8萬人。

　　針對(duì)當(dāng)前存在的問題,今年山東力爭(zhēng)城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上,全省城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。同時(shí),研究制定高校畢業(yè)生基層成長(zhǎng)計(jì)劃和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)意見,促進(jìn)高校畢業(yè)生更好就業(yè)創(chuàng)業(yè)。深入研究新興就業(yè)創(chuàng)業(yè)形態(tài),探索建立新興就業(yè)創(chuàng)業(yè)業(yè)態(tài)的政策服務(wù)體系。啟動(dòng)長(zhǎng)期失業(yè)青年的青年就業(yè)啟航計(jì)劃,促進(jìn)青年多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　此外,作為民生之源的收入分配也將有所調(diào)整完善。從總體收入水平看,山東人均工資在全國(guó)處于中游水平,與山東經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平有一定差距。對(duì)此,山東將加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀指導(dǎo)調(diào)控。完善企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度,發(fā)布市場(chǎng)工資價(jià)位和行業(yè)人工成本信息,引導(dǎo)企業(yè)、職工對(duì)標(biāo)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。適時(shí)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線,適度提高企業(yè)一線職工特別是技能人才的收入水平。

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