第二，國家的政策一貫是鼓勵(lì)參保員工轉(zhuǎn)移和接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。目前國家正在抓緊研究制定勞務(wù)工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、接續(xù)的政策，以保障勞務(wù)工的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系能有效地轉(zhuǎn)移和接續(xù)。其基本思路是非戶籍員工轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系時(shí)，個(gè)人帳戶的全額和共濟(jì)基金都將隨同轉(zhuǎn)移，屆時(shí)我市將嚴(yán)格執(zhí)行國家的規(guī)定。

　　第三，為鼓勵(lì)非戶籍員工長期保留其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，減少盲目退保，新條例增設(shè)了非戶籍員工領(lǐng)取一次性生活費(fèi)的條款，規(guī)定達(dá)到退休年齡不滿繳費(fèi)年限的非本市戶籍員工，除領(lǐng)取個(gè)人賬戶積累額外，還可以領(lǐng)取一次性生活費(fèi)。一次性生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：繳費(fèi)年限每滿1年支付1個(gè)月的退休時(shí)本市月最低工資。由此可見，新條例通過鼓勵(lì)引導(dǎo)員工長期參保，實(shí)現(xiàn)員工退休后老有所養(yǎng)，從根本上保障了員工的長期利益。

　　深圳在線：新條例對(duì)以前的個(gè)人賬戶積累額如何處理？袁建勇：老條例實(shí)施期間，員工的個(gè)人帳戶為11％，新條例實(shí)施后，員工的個(gè)人賬戶為8％。但老條例實(shí)施期間已計(jì)入個(gè)人賬戶的資金積累額仍維持不變，所有權(quán)屬員工個(gè)人所有，不會(huì)按新條例重新進(jìn)行調(diào)整。