桐鄉(xiāng)市公安局駐人力社保局聯(lián)絡(luò)室正式掛牌成立 昨天，由桐鄉(xiāng)市公安局和桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局共同設(shè)立的桐鄉(xiāng)市公安局駐人力社保局聯(lián)絡(luò)室正式掛牌成立。該聯(lián)絡(luò)室的設(shè)立旨在保障勞動者的合法權(quán)益，及時、妥善處置因用人單位關(guān)停、業(yè)主欠薪逃匿而引發(fā)的群體性突發(fā)事件。

　　據(jù)悉，今年初以來，桐鄉(xiāng)已監(jiān)察各類用人單位859家，有23家欠薪企業(yè)被列入重點監(jiān)控對象，涉及職工247名，拖欠工資總額為95.3萬元，發(fā)現(xiàn)5起違反就業(yè)管理相關(guān)規(guī)定行政違法案件，還有6起案件已移送公安部門。

　　據(jù)桐鄉(xiāng)市人力社保局副局長柏世明介紹，該聯(lián)絡(luò)室成立后將接受桐鄉(xiāng)市公安局和桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局雙重領(lǐng)導，主要負責市公安局和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作的協(xié)調(diào)配合，重點協(xié)助開展打擊惡意欠薪和欠薪逃匿專項執(zhí)法行動，依法受理并查處涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件；做好欠薪引發(fā)不穩(wěn)定事件的信息反饋，并主動快速介入，及時有效制止各種違法行為；負責公安機關(guān)與人力社保部門在行政執(zhí)法方面的信息溝通，及時通報相關(guān)信息，實現(xiàn)信息資源共享等。

　　一直以來，在不少欠薪案件中，個體或者私營企業(yè)沒有依法與職工簽訂勞動合同，雙方就工資、福利待遇的協(xié)商很多都習慣于口頭約定，發(fā)生糾紛時缺少必要的依據(jù)，這很難保障農(nóng)民工的自身利益。柏世明提醒廣大求職者，找工作首先要找正規(guī)合法企業(yè)，其次要學會保障自己的合法勞動權(quán)益，及時與企業(yè)簽訂合法勞動合同。

　　另外，桐鄉(xiāng)市勞動保障監(jiān)察應(yīng)急呼叫電話96309已24小時開通，如有市民發(fā)現(xiàn)用人單位存在拖欠工資等違法行為，可及時向當?shù)?a href="http://www.kcuv.cn/laogongbaozhang/2301253/">勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴舉報。