勞動(dòng)和社會(huì)保障部盤點(diǎn)去年四季度:年金收益率略勝社保基金
勞動(dòng)和社會(huì)保障部基金監(jiān)督司司長(zhǎng)陳良昨日透露,部分進(jìn)入市場(chǎng)化投資運(yùn)營(yíng)的企業(yè)年金,去年第四季度首季經(jīng)營(yíng)收益率達(dá)到了9.6%,略高于同期全國(guó)社?;?/a>9.3%的經(jīng)營(yíng)收益率。
陳良是在出席由北京大學(xué)中國(guó)保險(xiǎn)與社會(huì)保障研究中心主辦的“北大賽瑟論壇2007”時(shí)作出上述表述的。他說(shuō),企業(yè)年金進(jìn)入市場(chǎng)化投資運(yùn)營(yíng)以后,從去年第四季度開始,一部分基金開始由新的投資管理人進(jìn)行投資運(yùn)作,三個(gè)月的經(jīng)營(yíng)收益率達(dá)到了9.6%;與起步較早的全國(guó)社?;?/a>相比,全國(guó)社保基金同期經(jīng)營(yíng)收益率是9.3%,企業(yè)年金略勝一籌。
他說(shuō),兩項(xiàng)資金均由基金監(jiān)督司進(jìn)行監(jiān)管,因此兩項(xiàng)資金都在互相比較,努力提高收益率。
針對(duì)有美國(guó)學(xué)者對(duì)中國(guó)年金制度過(guò)于復(fù)雜的質(zhì)疑,陳良表示,我們年金制度設(shè)計(jì)并不落后,雖然四種管理人管理的結(jié)構(gòu)相對(duì)比較復(fù)雜,而且收費(fèi)也相對(duì)增加了企業(yè)負(fù)擔(dān),但是由于互相制約,能夠最大限度地避免運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);同時(shí),年金一起步就確定了采取DC模式,這也是充分借鑒了美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)。
他同時(shí)認(rèn)為,中國(guó)建立企業(yè)年金制度起步不算晚,中國(guó)人口老齡化的最高峰是要到2035年左右,但是從1991年就開始提出建立企業(yè)年金制度,從2004年開始進(jìn)行市場(chǎng)化管理運(yùn)營(yíng),應(yīng)該說(shuō)這種意識(shí)還是比較早的。
據(jù)悉,到2006年底,全國(guó)已經(jīng)有24000多家企業(yè)建立了企業(yè)年金制度,參加職工964萬(wàn)人,形成基金積累910億元。
【2007.04.13 08:35】來(lái)源: 證券時(shí)報(bào) 作者:林旭
標(biāo)簽: 社?;?/a>