全國(guó)社保繳費(fèi)基數(shù)不斷上漲 底層民眾不堪重負(fù)    一則報(bào)道非常惹人注目，該報(bào)記者發(fā)現(xiàn)，全國(guó)已有天津、重慶、福建、江西等地執(zhí)行新的社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，都在漲。而這樣的社保繳費(fèi)基數(shù)，加重的是窮人負(fù)擔(dān)。

　　社保繳費(fèi)基數(shù)對(duì)低收入者至關(guān)重要

　　社保繳費(fèi)基數(shù)漲了，低收入人群的繳費(fèi)占工資比例也大大提升

　　社保繳費(fèi)基數(shù)是一道坎，一般而言，它有兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，最高標(biāo)準(zhǔn)與最低標(biāo)準(zhǔn)。如果一個(gè)人的工資是在最高和最低標(biāo)準(zhǔn)之間，則按照自己上一年的月平均工資乘以繳費(fèi)率來(lái)繳費(fèi);倘若一個(gè)人的工資大于最高標(biāo)準(zhǔn)，則按照最高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)繳費(fèi)，多出部分不繳錢(qián);更關(guān)鍵的是，如果一個(gè)人的工資是低于最低標(biāo)準(zhǔn)的，那么得按照最低標(biāo)準(zhǔn)來(lái)繳錢(qián)。比如說(shuō)，天津剛剛公布的2015年最低標(biāo)準(zhǔn)是2812元，而天津目前的最低工資是1680元，這意味著收入在1680元——2812元這個(gè)工資區(qū)間的人群都得按照2812元乘以繳費(fèi)率來(lái)算應(yīng)該上繳的費(fèi)用，而不是以他們的實(shí)際工資作為基數(shù)。用2500元來(lái)舉例，拿這個(gè)工資的人，應(yīng)該上繳的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為225元(2812×8%)，相當(dāng)于自己工資的9%。而如果一個(gè)人工資是2000元，上繳的同樣是225元，光是上繳到個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金就會(huì)占到自己工資的11.25%。要知道，這還僅僅是從工資里扣到的個(gè)人賬戶里的錢(qián)。大家還需要承擔(dān)的醫(yī)保、失業(yè)、工傷等等其它社保項(xiàng)目，都是以這個(gè)基數(shù)來(lái)算。甚至，很多地方要求，企業(yè)交的那部分也是以社保繳費(fèi)基數(shù)為基礎(chǔ)。羊毛出在羊身上，企業(yè)的負(fù)擔(dān)重了，自然員工的薪酬福利很可能會(huì)小，甚至有的效益不好的企業(yè)還會(huì)千方百計(jì)逃費(fèi)。

　　基數(shù)上調(diào)對(duì)于低收入人群的影響非常明顯，意味著要交出更多的工資

　　經(jīng)過(guò)上面的計(jì)算，可以看出，社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于低收入者的影響十分大，并且收入越是低下負(fù)擔(dān)越重。

　　令人震驚的是，多地在制定這個(gè)關(guān)于民生的基數(shù)時(shí)都存在致命缺陷

　　社保繳費(fèi)基數(shù)是以本地的平均工資為參考，跟隨其一起年年瘋漲

　　各地的社保繳費(fèi)基數(shù)一般都是以平均工資為標(biāo)準(zhǔn)的，這樣做的依據(jù)是《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法》(勞辦發(fā)[1997]116號(hào))。該辦法規(guī)定，本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費(fèi);超過(guò)當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費(fèi)，超過(guò)部分不記入繳費(fèi)工資基數(shù)，也不記入計(jì)發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。以平均工資為參考的基數(shù)對(duì)于單位繳費(fèi)同樣意義重大。盡管根據(jù)有關(guān)文件，企業(yè)要繳納的社保費(fèi)用是以企業(yè)工資總額的20%來(lái)做計(jì)算的。然而很多地方在實(shí)際操作中，還是以個(gè)人賬戶的辦法來(lái)約束企業(yè)，要求企業(yè)繳納的時(shí)候，同樣參考最高和最低基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。除了養(yǎng)老保險(xiǎn)這個(gè)重頭戲之外，多地的醫(yī)保、失業(yè)等其他四保也是以這個(gè)基數(shù)為參考標(biāo)準(zhǔn)。

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