⊙本報記者 趙睿

宏利公積金信托有限公司首席執(zhí)行官(CEO)吳智珊日前接受本報記者專訪，在介紹了香港地區(qū)強積金的發(fā)展及市場趨勢和發(fā)展經(jīng)驗之后，她認為，中國內地可以借鑒香港地區(qū)的經(jīng)驗推行類似的養(yǎng)老金制度，而在推行強制養(yǎng)老金制度時，最重要的是要做到透明化。

香港地區(qū)強積金是由私營部門托管的強制、基金積累制的強制供款計劃，香港地區(qū)從2000年開始啟動強積金(MPF)，作為在政府養(yǎng)老金之外，香港地區(qū)“退休保障三大支付”的第二大支柱，覆蓋香港所有雇員。據(jù)吳智珊介紹，香港地區(qū)的強積金自2000年成立以來，成分基金的數(shù)量穩(wěn)步上升。實施強積金制度前，香港地區(qū)340萬勞動力中僅有約1/3擁有某種形式的退休保障，而現(xiàn)在約有86%的工作人口已為某種形式的退休保障所覆蓋。宏利金融目前所管理的強積金資產達到996億港元，強積金賬戶數(shù)量132.2萬戶，占據(jù)香港地區(qū)強積金資產18.2%的市場份額，在凈現(xiàn)金流入方面的份額占據(jù)23.9%，在香港地區(qū)強積金市場具有領先地位。

吳智珊表示，香港地區(qū)強積金制度效果顯著，對其他經(jīng)濟體也具有借鑒意義。2000年香港地區(qū)推行強積金制度之初，包括雇主雇員的雙方都不太喜歡這個安排。但目前來看，強積金制度推出至今只短短14年，現(xiàn)在每個雇員的強積金賬戶平均有15萬元，加上收益共有20萬元，這仍未計入之后幾十年的強積金供款?！斑@個道理值得每個國家的深思熟慮?！眳侵巧罕硎尽?/P>

吳智珊指出，內地的企業(yè)年金制度自2006年推出至今已有八年，目前政府可以考慮把這一自愿性制度轉化為強制性制度，讓更多人受惠。她認為，政府可考慮多些不同的養(yǎng)老基金，最重要的是，讓供款人知道他們供款的去向，讓他們知道每年的供款有多少。換言之，養(yǎng)老金制度要做到透明化，也要教育人民及早儲蓄的重要性。這些都不能一蹴而就。

在談到養(yǎng)老金應該由公共基金管理還是私營基金管理時，吳智珊認為，“養(yǎng)老金由公共基金管理，在一定程度上可以承擔市場穩(wěn)定器的職能，同時也可用于一些公共項目，有利于保證當?shù)刭Y本市場的健康發(fā)展，但同時也面臨著投資范圍狹窄，投資回報率低，難以達到退休人員的投資預期的問題，嚴重時可能因資金被濫用及投資不當導致資產損失?！?/P>

【出處：上海證券報】