1.什么是企業(yè)年金？

企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。企業(yè)年金按國家規(guī)定享受稅收優(yōu)惠。企業(yè)年金不同于基本養(yǎng)老保險，也不同于商業(yè)人壽保險，本質(zhì)上是企業(yè)自愿為職工建立的養(yǎng)老福利制度。企業(yè)年金的運營是一種市場行為，政府除了依法監(jiān)管和宏觀調(diào)控外，不予干預(yù)。同時，政府對企業(yè)年金的盈虧不直接承擔(dān)責(zé)任。

2.企業(yè)年金有什么功能？

一是提高企業(yè)退休人員的生活水平。目前參加我市基本養(yǎng)老保險后退休的人員，其退休待遇的替代率（退休后待遇/退休前工資）僅為50%－60%。若企業(yè)為職工建立企業(yè)年金，則可以提高職工退休待遇的替代率15%－20%。二是增強企業(yè)的人才競爭能力。按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，企業(yè)年金制度已經(jīng)成為吸引新進人才和留住企業(yè)原有重要人才的一個重要因素。

3.參加企業(yè)年金企業(yè)和職工個人如何繳費？

企業(yè)年金由企業(yè)和職工個人共同繳費。企業(yè)繳費每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的十二分之一（約為8.3%）；企業(yè)和職工每年繳費合計不超過上年度職工工資總額的六分之一（約為16.7%）。

4.企業(yè)年金如何管理？

我國企業(yè)年金基金實行市場運營，管理運營模式為信托基金型。參保企業(yè)和職工作為委托人，將企業(yè)年金基金委托給受托人（可以是企業(yè)年金理事會，也可以是法人受托機構(gòu)）全權(quán)管理。受托人從委托人的利益出發(fā)，依法選擇賬戶管理人負責(zé)企業(yè)年金的賬目管理，選擇托管人獨立保管企業(yè)年金基金財產(chǎn)，選擇投資管理人負責(zé)企業(yè)年金基金的運營和保值增值。

5.企業(yè)年金待遇的標(biāo)準如何決定？領(lǐng)取方式有哪些？

企業(yè)年金待遇的高低完全由歷年繳費的水平和個人賬戶基金投資收益的高低決定，個人賬戶采用完全積累的方式進行累計。職工在達到國家規(guī)定退休年齡時，可以從個人賬戶中一次或者定期領(lǐng)取企業(yè)年金。職工或者退休人員死亡后，其企業(yè)年金個人賬戶余額由其指定的受益人或法定繼承人一次性領(lǐng)取。

www.cnpension.net  2005-09-21 14:43 廈門晚報

【出處：廈門晚報】