為進(jìn)一步加強勤政廉政建設(shè)，加大開展好反腐倡廉制度推進(jìn)年和政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)年的力度，歙縣勞動和社會保障局根據(jù)工作實際，于近日召開了勞動保障系統(tǒng)工作作風(fēng)建設(shè)會議，局黨組及二級機構(gòu)、職能股室負(fù)責(zé)人參加。
    會議上局紀(jì)檢組長江勇民對當(dāng)前干部工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的現(xiàn)象進(jìn)行了指明，對不良工作作風(fēng)給勞動保障工作造成的影響進(jìn)行分析。
    最后，局長鄭小毅要求全體工作人員嚴(yán)格按照《勞動和社會保障局管理制度》規(guī)范行為。一是落實學(xué)習(xí)制度，完善各種學(xué)習(xí)活動的組織、管理、考核和落實規(guī)定，推進(jìn)干部職工理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的提高。二是加強作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步落實勤政廉政、考勤、請假、崗位職責(zé)等規(guī)定，確保工作高效、協(xié)調(diào)、有序開展。三是落實財務(wù)和財產(chǎn)管理制度，發(fā)揚厲行節(jié)約的風(fēng)氣，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理、公務(wù)接待、車輛使用等規(guī)定，推進(jìn)機關(guān)廉政建設(shè)。四是落實作風(fēng)督查工作制度，提高工作質(zhì)量和辦事效率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。