近年來(lái)，青海省人社廳主動(dòng)加強(qiáng)與援青省市對(duì)接，堅(jiān)持每年組織召開(kāi)“就業(yè)援青工作座談會(huì)”，邀請(qǐng)?jiān)茈p方共同籌劃援青工作，總結(jié)通報(bào)援青工作開(kāi)展情況，推動(dòng)建立就業(yè)援青長(zhǎng)效機(jī)制。經(jīng)共同努力，援助范圍不斷延伸拓展，援青質(zhì)量效益不斷提高，逐步構(gòu)建了全方位、深層次的援青工作新格局，促進(jìn)了對(duì)口支援合作的深入開(kāi)展。

    一是積極推動(dòng)將就業(yè)援青工作納入“十三五”規(guī)劃。幫建創(chuàng)業(yè)孵化基地、高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地和就業(yè)能力實(shí)訓(xùn)基地、就業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng)、勞務(wù)工作站。采取“接過(guò)來(lái)”和“送過(guò)去”相結(jié)合的方式，實(shí)施各類培訓(xùn)計(jì)劃。為援助市州提供技術(shù)、技能支撐，扶持受授地特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。

    二是建立健全就業(yè)援青工作機(jī)制。建立就業(yè)援青定期通報(bào)制度，干部培訓(xùn)交流機(jī)制，勞務(wù)對(duì)接和維權(quán)合作機(jī)制，在做好省市與州對(duì)接的同時(shí)，增加縣市層面的對(duì)接，并再向基層延伸，層層簽訂《援助框架協(xié)議》。

    三是推動(dòng)實(shí)現(xiàn)援受雙方就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策互惠共享。構(gòu)建援受雙方政策一體化合作模式，實(shí)現(xiàn)信息對(duì)接，同時(shí)，積極推進(jìn)援受雙方服務(wù)共享共用，實(shí)現(xiàn)地區(qū)間就業(yè)工作互聯(lián)互通。（閆光明）