法國(guó)安盛集團(tuán)近日公布2005年全球退休生活角度調(diào)查報(bào)告，內(nèi)容主要圍繞"需要多少資金養(yǎng)老"和"提前多少年開(kāi)始養(yǎng)老"等和許多人都息息相關(guān)的重要命題，深入了解了11個(gè)較發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)的中等收入人士對(duì)于退休、金錢(qián)和健康的態(tài)度，涉及范圍包括美國(guó)、英國(guó)、法國(guó)、加拿大、德國(guó)以及中國(guó)香港等。

    安盛表示，今年將把中國(guó)內(nèi)地列入調(diào)查對(duì)象之一，以獲得更加全面客觀的本地市場(chǎng)數(shù)據(jù)，為國(guó)內(nèi)居民規(guī)劃退休生活提供更專業(yè)的建議。

安盛集團(tuán)中國(guó)合資壽險(xiǎn)公司金盛人壽市場(chǎng)總監(jiān)兼財(cái)務(wù)總監(jiān)黃維建向記者介紹這項(xiàng)調(diào)查時(shí)說(shuō)，調(diào)查顯示，歐美國(guó)家超過(guò)半數(shù)的受訪者認(rèn)為退休收入不夠用，生活水平比工作時(shí)期有顯著降低，所以，更多的在職人士開(kāi)始積極籌備今后的退休養(yǎng)老生活。其中，商業(yè)保險(xiǎn)成為他們退休后養(yǎng)老和醫(yī)療費(fèi)用的主要來(lái)源。

"對(duì)現(xiàn)在正處于事業(yè)穩(wěn)定或高峰階段的白領(lǐng)來(lái)說(shuō)，隨著年齡的增長(zhǎng)，事業(yè)和收入難免開(kāi)始停滯甚至走下坡路。到退休時(shí)，光靠那一點(diǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的養(yǎng)老金，下半輩子的生活質(zhì)量無(wú)疑會(huì)縮水。"黃維建介紹說(shuō)，與歐美國(guó)家一樣，我國(guó)退休人員的退休金也由3塊組成：社會(huì)保障、企業(yè)年金和個(gè)人商業(yè)保險(xiǎn)。但與之不同的是，國(guó)外后兩者保險(xiǎn)的投保比例要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于中國(guó)，國(guó)外消費(fèi)者個(gè)人一般都會(huì)為自己和家人安排多種財(cái)務(wù)規(guī)劃，包括商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、傷殘補(bǔ)貼金保險(xiǎn)等，這些通?？梢缘玫矫舛惖膬?yōu)惠。

黃維建建議，為養(yǎng)老作準(zhǔn)備應(yīng)該從30歲至40歲開(kāi)始。他以香港為例，"香港在職人員平均從32歲就開(kāi)始為退休做多種財(cái)務(wù)準(zhǔn)備，投入的準(zhǔn)備金數(shù)額在所有受訪國(guó)家地區(qū)當(dāng)中高居第二位。"現(xiàn)年37歲的黃維建也是兩三年前開(kāi)始將自己的理財(cái)(相關(guān):證券 財(cái)經(jīng))規(guī)劃重心調(diào)整成為自己的退休生活做規(guī)劃的，他的理財(cái)規(guī)劃中包括保險(xiǎn)、基金、股票和債券等，其中，高風(fēng)險(xiǎn)品種與穩(wěn)健產(chǎn)品比重各占一半。他認(rèn)為，這樣的理財(cái)規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)分散，適應(yīng)長(zhǎng)期退休的規(guī)劃需要。

"不同人生階段的人士，對(duì)于保險(xiǎn)的保障、儲(chǔ)蓄和投資功能需求各有側(cè)重。比如，有家庭和房貸等經(jīng)濟(jì)壓力的30多歲人士，此時(shí)他（她）應(yīng)該側(cè)重在保障，然后輔以提前的退休準(zhǔn)備（儲(chǔ)蓄、投資功能）。等到了40歲，他（她）的需求側(cè)重就可轉(zhuǎn)為退休方面，以保障為輔。"他建議說(shuō)。

在國(guó)外，消費(fèi)者在為自己的退休養(yǎng)老作準(zhǔn)備時(shí)，通常會(huì)去咨詢相對(duì)專業(yè)的理財(cái)規(guī)劃師，可以合理規(guī)劃避稅、投資多元化組合等。黃維建說(shuō)，目前國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上還沒(méi)有真正意義的理財(cái)規(guī)劃師，金盛人壽正開(kāi)始著手培養(yǎng)這類(lèi)人才。

2006年04月26日 【來(lái)源：人民網(wǎng)-國(guó)際金融報(bào)】