今年以來，駐馬店市人力資源和社會保障局抓住實施全民技能振興工程有利時機，把就業(yè)創(chuàng)業(yè)放在更加突出位置，積極開展各類就業(yè)服務活動，確保全市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)4.77萬人，新增農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)6萬人，失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)1.99萬人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)0.7萬人，登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。

深入實施全民技能振興工程，持續(xù)提升人力資源技能素質(zhì)。駐馬店市人社局充分發(fā)揮帶頭作用，堅持“三改一抓、六路并進”，努力構建勞動者終身職業(yè)培訓體系，不斷提升勞動者技能素質(zhì)。全年完成各類職業(yè)培訓16萬人次，新培養(yǎng)高技能人才4500人，技工院校新招生3500人，參加職業(yè)技能鑒定人數(shù)達1.6萬人。實施好技師、高級技師培訓計劃，發(fā)揮駐馬店技師學院在高技能人才培養(yǎng)中的基礎作用，完成培養(yǎng)急需緊缺技師、高級技師500人以上。組織開展2015年全市職業(yè)技能競賽，為更多優(yōu)秀高技能人才脫穎而出搭建平臺。

深入實施社會保障體系完善工程，筑牢社會保障安全網(wǎng)。

駐馬店市人社局牢牢把握“守住底線、突出重點、完善制度、引導輿論”工作思路，在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、待遇統(tǒng)籌上邁出新步伐，進一步提升服務水平。

一是抓擴面征繳。按照省里統(tǒng)一部署，適時啟動全民參保登記工作。以非公有制經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位和靈活就業(yè)人員、城鎮(zhèn)個體工商戶、農(nóng)民工等為重點，千方百計做好擴面征繳工作。

二是抓待遇提升。從今年1月1日起，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平再提高10%，按照省里統(tǒng)一部署，及時發(fā)放到位。將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準每人每月增加20元(中央財政拿15元，省財政拿1.8元，市財政拿1.2元，各縣區(qū)財政拿2元)；將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補貼標準由每人320元提高到每人380元。適時提高失業(yè)保險金標準和工傷保險待遇。

三是抓政策完善。根據(jù)中央和省頂層設計，制定完善我市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度，指導縣區(qū)建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險實施辦法。進一步完善被征地農(nóng)民社會保障政策，切實保障被征地農(nóng)民的就業(yè)和社會保障權益。全面實施城鄉(xiāng)居民大病保險，進一步完善市內(nèi)異地就醫(yī)及時結算。將公務員和參照公務員法管理的事業(yè)單位工作人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理。根據(jù)國家和省里統(tǒng)一安排，適時降低失業(yè)保險費率，將失業(yè)保險保險費率由3%降低至2%，切實減輕企業(yè)繳費負擔。

提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。

一是抓重點群體就業(yè)。今年，駐馬店市人社局繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重，著力實施三項計劃(高校畢業(yè)生就業(yè)促進計劃、大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”)、三項服務(職業(yè)培訓、就業(yè)見習、實名登記)和四個活動(全市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)與高校畢業(yè)生崗位對接洽談、高校畢業(yè)生春夏秋三季網(wǎng)絡招聘月、民營企業(yè)招聘周、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務進校園)等就業(yè)服務專項活動，搭建高校畢業(yè)生與用人單位之間的橋梁。落實失業(yè)保險援企穩(wěn)崗政策，多途徑、多渠道安置職工，扶持企業(yè)開展職工轉崗培訓，妥善應對經(jīng)濟下行、化解產(chǎn)能過剩和淘汰落后可能出現(xiàn)減員、待崗問題。加強對困難群體的就業(yè)服務和就業(yè)援助，統(tǒng)籌做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、被征地農(nóng)民、殘疾人、復轉軍人、刑釋解教等各類群體就業(yè)。

二是抓就業(yè)服務。進一步完善公共就業(yè)服務體系，實現(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)、村公共就業(yè)服務機構業(yè)務聯(lián)網(wǎng)，充分利用現(xiàn)代信息技術，形成線上、線下相結合的全天候就業(yè)服務網(wǎng)絡，實現(xiàn)就業(yè)服務均等化。

三是抓創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。提請市政府出臺促進大眾創(chuàng)業(yè)的意見，從體制機制和政策上大力支持和鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，放手讓一切勞動、知識、技術、管理、資本的活力競相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流，讓每一個創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新者都擁有夢想成真的公平機會。

四是抓創(chuàng)業(yè)孵化園建設。加強與市有關部門的溝通對接，加快推進市級創(chuàng)業(yè)孵化園建設，年內(nèi)初步建成市創(chuàng)業(yè)孵化園并發(fā)揮作用。支持黃淮學院大學生創(chuàng)業(yè)孵化園申報國家級創(chuàng)業(yè)孵化基地。完成創(chuàng)業(yè)培訓5000人。加強小額擔保貸款的精細化管理，新增發(fā)放小額擔保貸款4.53億元。

五是抓人力資源保障。圍繞產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設，以保障招商引資企業(yè)用工為重點，搭建招工用工服務平臺，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供人力資源保障服務。認真開展“春風行動”和農(nóng)民工走進產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)集中觀摩活動，積極引導返鄉(xiāng)農(nóng)民工就地就近就業(yè)與有序流動，有效解決企業(yè)“招工難”和農(nóng)民工“務工難”的問題。