市勞動(dòng)和社會(huì)保障局日前通過最新一期《市政府公報(bào)》下發(fā)通知，決定從2009年1月1日起，對2008年12月31日前在本市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的企業(yè)退休人員(含城市化退休人員)進(jìn)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整，在每人每月普遍增加140元的基礎(chǔ)上，根據(jù)不同條件再增加一定額度養(yǎng)老金。

普遍增加辦法為：每人每月增加140元，并按照企業(yè)退休人員的繳費(fèi)年限(含視為繳費(fèi)年限)進(jìn)一步增加基本養(yǎng)老金，具體標(biāo)準(zhǔn)為繳費(fèi)年限每滿1年增加5元(未滿1年的繳費(fèi)年限部分，每繳費(fèi)1個(gè)月折算為1/12年，由此增加的基本養(yǎng)老金以元為單位計(jì)算，小數(shù)部分“四舍五入”計(jì)入)。

在普增的基礎(chǔ)上，根據(jù)三種條件再增加養(yǎng)老金數(shù)額：一是對在2008年12月31日年齡(按辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn))滿70周歲(含70周歲)不滿80周歲的企業(yè)退休人員，每人每月增加70元;對在2008年12月31日年齡滿80周歲(含80周歲)的，每人每月增加80元。對2009年1月1日后年齡符合上款條件的，從其符合條件的當(dāng)月起每人每月分別增加70元或80元。二是對1953年12月31日前參加工作的人員或原工商業(yè)者每人每月增加50元。既是1953年12月31日前參加工作，又是原工商業(yè)者的，不重復(fù)享受這一待遇。三是對2008年12月31日前在本市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)、且具有高級(jí)職稱或高級(jí)技師職業(yè)資格的企業(yè)退休人員每人每月再增加80元。企業(yè)退休人員同時(shí)符合上述三種條件的，可以同時(shí)按規(guī)定增加基本養(yǎng)老金。

通知指出，2009年1月1日～2009年6月30日期間在本市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的企業(yè)退休人員，自領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的當(dāng)月起享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)和上述規(guī)定一致。調(diào)整后企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老金仍達(dá)不到我市上年度企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金水平的，按我市上年度企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金水平補(bǔ)齊。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金增加后，其社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)也相應(yīng)增加。我市2009年7月不再另行對企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇進(jìn)行調(diào)整。

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市勞動(dòng)保障局迎難而上出臺(tái)多項(xiàng)措施保持勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障形勢穩(wěn)定

推進(jìn)全民醫(yī)保力爭年底880萬人參保

記者昨天從深圳市勞動(dòng)保障局獲悉，面對國際金融危機(jī)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，該局出臺(tái)加強(qiáng)政策保障、加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)、加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)處、加強(qiáng)社保政策創(chuàng)新、加強(qiáng)全民技能提升等多項(xiàng)措施，迎難而上全力保持勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障形勢穩(wěn)定，加大力度保增長、保民生、保穩(wěn)定。

將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)

去年以來，國際金融危機(jī)的爆發(fā)和蔓延，對深圳經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)民生帶來了明顯沖擊，就業(yè)壓力加大。目前就業(yè)領(lǐng)域突出表現(xiàn)為“三難”：戶籍居民就業(yè)難、大學(xué)生就業(yè)難、外來務(wù)工人員就業(yè)難。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局深圳城調(diào)隊(duì)的專項(xiàng)調(diào)查，就業(yè)問題目前已成為深圳市民最為關(guān)注的社會(huì)問題。

千方百計(jì)保就業(yè)。我市近期出臺(tái)了《關(guān)于做好就業(yè)工作的意見》，推出就業(yè)“十項(xiàng)惠民政策”。勞動(dòng)保障部門還提前啟動(dòng)和大力實(shí)施“春風(fēng)行動(dòng)”，從1月15日至3月31日，共安排農(nóng)民工免費(fèi)招聘會(huì)300場，全年超過1000場。至3月15日已舉辦288場，合計(jì)進(jìn)場招聘企業(yè)27635家，提供就業(yè)崗位51.9萬個(gè);通過積極開展“就業(yè)援助月”活動(dòng)，訪問企業(yè)1055家，入戶訪問就業(yè)困難家庭1462戶，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)698人。

今年，我市爭取將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)，當(dāng)年新增失業(yè)人員、新成長勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員的就業(yè)率均達(dá)80%，全市85%的社區(qū)達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。我市將推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，大力發(fā)展創(chuàng)業(yè)孵化基地、示范基地、培訓(xùn)基地、實(shí)訓(xùn)基地和見習(xí)基地。通過完善政策、發(fā)展見習(xí)基地、扶持創(chuàng)業(yè)、開展免費(fèi)服務(wù)專場，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。落實(shí)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼制度，對企業(yè)經(jīng)營困難但不裁員、并通過在崗培訓(xùn)等方式穩(wěn)定員工隊(duì)伍的給予穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

標(biāo)簽：   養(yǎng)老金