粵調(diào)高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金

每人月均增142元，春節(jié)前發(fā)放到位

廣東企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金又要調(diào)高了!日前，廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于2010年度調(diào)整企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，規(guī)定從2010年1月1日起，調(diào)整全省企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金。

《通知》按照普遍調(diào)整與特殊調(diào)整相結(jié)合的原則，采取定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合的辦法調(diào)整企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金。調(diào)整后，全省企業(yè)離退休人員月平均養(yǎng)老金達(dá)到1560元，較調(diào)整前增加142元，增幅10%。此次調(diào)整惠及全省近300萬(wàn)企業(yè)離退休人員，全年增加養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出約56億元。

全省統(tǒng)一定額調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)

2009年，我省按期實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，在全省范圍內(nèi)逐步實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、繳費(fèi)基數(shù)和比例、計(jì)發(fā)辦法和統(tǒng)籌項(xiàng)目、業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程、信息管理系統(tǒng)等“五個(gè)統(tǒng)一”，基本養(yǎng)老金調(diào)整是待遇計(jì)發(fā)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為此，《通知》規(guī)定，定額調(diào)整部分統(tǒng)一按照全省2009年月人均基本養(yǎng)老金的6%即85元進(jìn)行調(diào)整。

設(shè)立了定比調(diào)整最低標(biāo)準(zhǔn)

我省企業(yè)退休人員之間的養(yǎng)老金水平差距較大，部分企業(yè)退休人員養(yǎng)老金明顯偏低。為此，《通知》中規(guī)定，企業(yè)退休人員定比調(diào)整部分達(dá)不到50元的按照50元計(jì)發(fā)，進(jìn)一步提高了養(yǎng)老金偏低人群的養(yǎng)老金水平，以更好地保障其基本生活。

節(jié)前務(wù)必將增加額發(fā)到位

《通知》要求各地要通過(guò)加強(qiáng)基金征繳、規(guī)范市級(jí)統(tǒng)籌、調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)加大力度補(bǔ)助養(yǎng)老保險(xiǎn)基金等措施，提高企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的支付能力，務(wù)必在2010年春節(jié)前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到企業(yè)離退休人員手中，不得拖欠。