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標(biāo)簽： 社會保障網(wǎng)社會保障社會
打開就業(yè)“方便門” 織牢“社會保障網(wǎng)”
2017-03-09 08:00:01
無憂保
今年以來，安徽省樅陽縣人社部門緊貼經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局， 緊扣“民生為本、 人才優(yōu)先” 工作主線，推進(jìn)實施民生工程。 努力為人民群眾提供更高質(zhì)量的就業(yè)、 更可靠的社會保障、 更廣闊的成才空間， 有效提升了當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷臐M意指數(shù)。
開展就業(yè)援助幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)
按照 “勞動者自主擇業(yè)、 市場調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)”的方針，樅陽縣人社部門把促進(jìn)就業(yè)作為解決民生問題的頭等大事來抓， 通過送政策、 送崗位、 送補(bǔ)貼等舉措，實施就業(yè)援助工程， 為廣大群眾打開了就業(yè)“方便門”。
該縣人社部門根據(jù)公益性崗位和就業(yè)困難人員的特殊性， 在廣泛征求就業(yè)困難人員和用人單位意見的基礎(chǔ)上， 規(guī)定各用人單位在公益性崗位的開發(fā)數(shù)量、 崗位類別、 工作職責(zé)、 薪酬待遇等； 同時， 在就業(yè)困難人員認(rèn)定、 補(bǔ)貼資金申請、審核、 審批等方面， 嚴(yán)把人員關(guān)，確保上崗人員的公正性和補(bǔ)貼資金的準(zhǔn)確性。 目前， 該縣已開發(fā)公益性崗位408個， 完成目標(biāo)任務(wù)的101%，有69名就業(yè)困難人員上崗就業(yè)，領(lǐng)取崗位補(bǔ)貼26萬元。
為開發(fā)更多見習(xí)崗位， 樅陽縣通過宣傳引導(dǎo)、 政策扶持等措施，大力發(fā)展高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地，扎實推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作。 他們依托縣人社網(wǎng)公布全縣就業(yè)見習(xí)基地名單， 宣傳就業(yè)見習(xí)政策， 結(jié)合 “高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月” 等專項服務(wù)活動， 開展政策咨詢， 發(fā)放就業(yè)見習(xí)宣傳材料， 幫助畢業(yè)生了解就業(yè)見習(xí)政策、 改變擇業(yè)觀念、提高求職技巧，積極參與就業(yè)見習(xí)；依托就業(yè)失業(yè)和勞動用工備案管理信息系統(tǒng)，將見習(xí)基地、見習(xí)崗位、見習(xí)生納入系統(tǒng)管理， 全面落實見習(xí)高校畢業(yè)生基本生活補(bǔ)助政策。目前，該縣開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位65個，安置46人參加就業(yè)見習(xí)。
提升就業(yè)技能注重就業(yè)技能培訓(xùn)效果
為了將就業(yè)技能培訓(xùn)工作做好做實， 樅陽縣人社局秉著積極認(rèn)真的態(tài)度， 真抓實干， 穩(wěn)步推進(jìn)就業(yè)技能提升工程。
樅陽縣通過調(diào)查走訪、 召開返鄉(xiāng)人員座談會、 發(fā)放調(diào)查問卷等形式， 了解城鄉(xiāng)勞動者培訓(xùn)需求， 提高培訓(xùn)工作的針對性； 同時， 明確定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定條件和有關(guān)管理細(xì)則， 為做好就業(yè)技能培訓(xùn)工作把好關(guān)， 從源頭上確保培訓(xùn)質(zhì)量。目前， 當(dāng)?shù)匾颜J(rèn)定了5家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為該縣定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
開班前， 該縣組織工作人員去現(xiàn)場查看了解企業(yè)規(guī)模和人員情況，再確定其是否具備開班資格； 培訓(xùn)中， 采取每班不少于3次現(xiàn)場檢查的方式進(jìn)行督查； 培訓(xùn)結(jié)束后， 除了到現(xiàn)場查看結(jié)業(yè)考試情況， 還會對學(xué)員進(jìn)行100%電話回訪，詢問滿意度等情況，杜絕弄虛作假行為。
按照安徽省人社廳職業(yè)工種目錄和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)， 樅陽縣將直補(bǔ)個人的補(bǔ)貼由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時發(fā)放給個人；直補(bǔ)企業(yè)的按照工種目錄上的標(biāo)準(zhǔn)撥款至企業(yè)賬戶， 并在樅陽縣人社網(wǎng)進(jìn)行公開公示。 目前， 該縣完成就業(yè)技能培訓(xùn)2142人，發(fā)放補(bǔ)貼資金107萬元。
立足群眾需求強(qiáng)化社會保險服務(wù)舉措
樅陽縣人社部門以保障群眾基本醫(yī)療需求為主線，創(chuàng)新工作模式，扎實推進(jìn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作。
該縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)保從2007年啟動實施以來， 每年都根據(jù)基金結(jié)余情況對醫(yī)保待遇進(jìn)行調(diào)整，2009年10月實行市級統(tǒng)籌，醫(yī)保支付比例有了較大幅度增加；2012年10月實行普通門診統(tǒng)籌， 使城鎮(zhèn)居民醫(yī)保受益面不斷擴(kuò)大；2014年1月實行城鄉(xiāng)居民大病補(bǔ)充保險，全年有90人享受城鎮(zhèn)居民補(bǔ)充醫(yī)療保險待遇，支付居民補(bǔ)充醫(yī)療保險金34.83萬元， 進(jìn)一步提高了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保保障水平。
為加強(qiáng)“兩定點”管理，樅陽縣開通了縣內(nèi)住院、 慢性病、 普通門診網(wǎng)絡(luò)實時在線和網(wǎng)絡(luò)結(jié)算， 開通了安慶市內(nèi)異地住院網(wǎng)絡(luò)結(jié)算， 極大地方便了參保人員的就醫(yī)和醫(yī)療費用結(jié)算。
自實施城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點工作以來， 樅陽縣把保障和改善民生擺上重要位置， 扎實推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。
樅陽縣制定考核細(xì)則， 強(qiáng)化主要領(lǐng)導(dǎo)督辦力度， 形成了縣、 鄉(xiāng)、村 “三級聯(lián)動” 長效機(jī)制。 同時，縣財政每年拿出30多萬元用于表彰獎勵， 實行以獎代補(bǔ)， 有力地推動了工作順利開展。
目前， 該縣共有39.99萬人參（續(xù)）保繳費，征收養(yǎng)老保險費4398萬元，有14.01萬人享受領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇，累計發(fā)放養(yǎng)老金7419萬元，已完成目標(biāo)任務(wù)的95.67%。
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