無(wú)憂保資訊：自六月下旬社?；鶖?shù)確定以來(lái)，曲阜市失業(yè)人員紛紛前來(lái)繳納2016年社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，與此同時(shí)，咨詢(xún)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員相繼增加，為切實(shí)做好失業(yè)人員再就業(yè)工作，保障就業(yè)困難人員的切身利益，促進(jìn)失業(yè)人員各種形式靈活就業(yè)。市人社局多管齊下，為確保靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼資金的申請(qǐng)和發(fā)放工作順利開(kāi)展，打出了一組漂亮的“組合拳”。

　　加大宣傳力度，提高群眾對(duì)政策的知曉度。充分利用人社局及十二鎮(zhèn)街電子大屏、社區(qū)宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、電視等多種渠道宣傳就業(yè)困難人員從事靈活就業(yè)援助政策。對(duì)政策申報(bào)條件、辦理流程、申報(bào)材料等信息做好宣傳工作。通過(guò)開(kāi)展“政策進(jìn)萬(wàn)家”等活動(dòng)，讓更多的就業(yè)困難人員充分了解這項(xiàng)好政策。

　　實(shí)行“雙公示”制度?！半p公示”制度是指在困難人員認(rèn)定和社保補(bǔ)貼發(fā)放環(huán)節(jié)要進(jìn)行兩次公示;在初次困難人員認(rèn)定時(shí)，要先經(jīng)申報(bào)人員戶(hù)籍地所對(duì)應(yīng)相關(guān)的社區(qū)居委(村)進(jìn)行困難人員確認(rèn)并公示，其次，在社保補(bǔ)貼發(fā)放前，還要在鎮(zhèn)街人社所公示社保補(bǔ)貼名單，確保社保資金真正補(bǔ)貼到困難人員，得到有效運(yùn)用。

　　加強(qiáng)鎮(zhèn)街人社所業(yè)務(wù)人員的技能 培訓(xùn) 。每月不定時(shí)組織鎮(zhèn)街人社所勞動(dòng)保障協(xié)管員召開(kāi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)會(huì)，著重強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)辦理流程，使工作人員熟練掌握政策內(nèi)容，在初次審核時(shí)，嚴(yán)格確保申請(qǐng)社保補(bǔ)貼人員是否符合申報(bào)社保補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，做到不謊報(bào)、不錯(cuò)報(bào)、不漏報(bào)。

　　部門(mén)聯(lián)合實(shí)地抽查。嚴(yán)格按照政策要求審核申報(bào)人員，聯(lián)合財(cái)政、工商、鎮(zhèn)街等部門(mén)組成檢查小組，深入到困難人員家中實(shí)地查看，對(duì)已注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照申報(bào)人員的原經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)地暗訪，嚴(yán)防申報(bào)補(bǔ)貼人員有經(jīng)營(yíng)行為;建立就業(yè)困難人員檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)做好就業(yè)跟蹤和反饋，對(duì)身份發(fā)生變化而不符合享受補(bǔ)貼條件的人員及時(shí)進(jìn)行清理，以確保補(bǔ)貼資金落到實(shí)處，發(fā)揮最大效用。

　　嚴(yán)把審核發(fā)放關(guān)。在發(fā)放環(huán)節(jié)，由村、鎮(zhèn)和市三級(jí)服務(wù)平臺(tái)通過(guò)系統(tǒng)篩選、人工審查、本人簽字等措施進(jìn)行發(fā)放，自2016年起，社保補(bǔ)貼資金發(fā)放由票據(jù)改為銀行卡，銀行卡必須由本人持身份證去相關(guān)銀行修改密碼后才能激活卡內(nèi)的社保補(bǔ)貼資金，從而杜絕資金的虛報(bào)冒領(lǐng)。

　　截至目前，曲阜市共辦理靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼560余人，發(fā)放補(bǔ)貼金額1717800余元。

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