標(biāo)簽: 社會(huì)保障工作人力資源社會(huì)保障社會(huì)省人力資源
遼寧省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議在沈陽(yáng)召開(kāi)
2017-03-21 08:00:01
無(wú)憂保


2013年2月1日,全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議在遼寧友誼賓館召開(kāi)。會(huì)議的主要任務(wù)是,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,落實(shí)全國(guó)人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議、全省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的部署,總結(jié)過(guò)去五年的工作,安排部署2013年的重點(diǎn)任務(wù)。省委組織部副部長(zhǎng)、省人社廳廳長(zhǎng)、黨組書(shū)記劉銘作了題目為《以黨的十八大精神為引領(lǐng)全力推動(dòng)人力資源社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展》的工作報(bào)告。會(huì)議由省人社廳黨組副書(shū)記、副廳長(zhǎng)、省公務(wù)員局局長(zhǎng)陳守力主持。
劉銘廳長(zhǎng)在工作報(bào)告中,全面系統(tǒng)總結(jié)了過(guò)去五年全省人力資源社會(huì)保障工作所取得的成績(jī)。他指出,過(guò)去五年,全系統(tǒng)干部職工堅(jiān)持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線,堅(jiān)持把就業(yè)放在突出位置,實(shí)施積極的就業(yè)政策,保持了就業(yè)局勢(shì)的總體穩(wěn)定;堅(jiān)持廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)方針,大力推進(jìn)覆蓋城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)基本養(yǎng)老和基本醫(yī)療保障制度對(duì)城鄉(xiāng)居民全覆蓋,參保人員待遇水平翻一番;堅(jiān)持深入實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,全面加強(qiáng)以高層次和高技能人才為重點(diǎn)的人才隊(duì)伍建設(shè),政府人才工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì);堅(jiān)持以完善落實(shí)公務(wù)員制度為基礎(chǔ),全面加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員各項(xiàng)管理工作,公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)邁上新的臺(tái)階;堅(jiān)持發(fā)揮部門(mén)職能作用,穩(wěn)慎推進(jìn)工資制度改革和事業(yè)單位人事制度改革,基本建立起體現(xiàn)企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位特點(diǎn)的工資制度和以人員聘用、崗位管理、公開(kāi)招聘為框架的事業(yè)單位人事管理制度;堅(jiān)持以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為核心,全面推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè),全省和諧勞動(dòng)關(guān)系工作開(kāi)創(chuàng)了新局面。
劉銘廳長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),黨的十八大對(duì)人力資源社會(huì)保障工作明確提出了新的要求,全省各級(jí)人社部門(mén)要以十八大精神為引領(lǐng),圍繞“實(shí)施兩大戰(zhàn)略、推進(jìn)兩大建設(shè)、深化兩項(xiàng)改革”(深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略與人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略、著力推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)與和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)、全面深化干部人事制度改革與工資制度改革),全力做好當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期的人力資源社會(huì)保障工作,努力為推動(dòng)全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)富庶文明幸福新遼寧做出新貢獻(xiàn)。
劉銘廳長(zhǎng)指出,2013年全省人力資源社會(huì)保障工作的主要目標(biāo)任務(wù)是:一要實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè),啟動(dòng)全民創(chuàng)業(yè)援助行動(dòng)三年計(jì)劃,深化公共就業(yè)服務(wù),努力推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè),全省實(shí)名制就業(yè)100萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi),繼續(xù)保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定。二要進(jìn)一步完善各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度,擴(kuò)大社會(huì)保障覆蓋面,扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)向縱深拓展。適度提高社會(huì)保障待遇水平,按照上年度全省平均水平10%的標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)保門(mén)診統(tǒng)籌政策,政府補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年280元。啟動(dòng)城鎮(zhèn)居民大病保險(xiǎn),同步提高城鎮(zhèn)職工大病醫(yī)保的待遇。三要充分發(fā)揮政府人才綜合管理部門(mén)的職能作用,深入實(shí)施各項(xiàng)人才工程,加大人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用力度,全面加強(qiáng)以高層次和高技能為重點(diǎn)的人才隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)提高各類(lèi)人才對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率。全年引進(jìn)200個(gè)海外研發(fā)團(tuán)隊(duì)。四要貫徹落實(shí)公務(wù)員法和深化干部人事制度改革的要求,全面做好公務(wù)員考試錄用、職位管理、考核獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)教育等工作,深入開(kāi)展公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)和做人民滿意公務(wù)員活動(dòng),加快公務(wù)員管理機(jī)構(gòu)建設(shè)步伐,進(jìn)一步加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和制度建設(shè)。同時(shí),要加強(qiáng)政府績(jī)效科學(xué)管理。五要穩(wěn)慎深化工資制度和事業(yè)單位人事制度改革。適時(shí)調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制,逐步提高一線職工的收入水平。研究推進(jìn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度,進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼。做好進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革的組織實(shí)施工作。六要做好勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)工作,加大勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整、勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁、信訪維穩(wěn)工作力度,努力把全省和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)推向新的發(fā)展階段。
劉銘廳長(zhǎng)要求,全省各級(jí)人社部門(mén)要把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十八大精神作為首要的政治任務(wù)抓緊抓好,大力開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,引領(lǐng)全系統(tǒng)各方面建設(shè)邁上新臺(tái)階。要深入貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”及實(shí)施細(xì)則要求,大興調(diào)查研究之風(fēng),改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng),規(guī)范種類(lèi)文件,精簡(jiǎn)各類(lèi)簡(jiǎn)報(bào),減少不必要的會(huì)議和出訪活動(dòng),全面加強(qiáng)系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)。要堅(jiān)持廉潔自律,依法行政,樹(shù)立人社部門(mén)為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。
會(huì)上,省人社廳黨組副書(shū)記、副廳長(zhǎng)林國(guó)軍宣讀了省政府、省農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議以及有關(guān)部門(mén)關(guān)于表彰就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作、新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作、農(nóng)民工工作以及公務(wù)員電子政務(wù)與漢字書(shū)寫(xiě)記錄競(jìng)賽活動(dòng)的決定。
陳守力作了會(huì)議小結(jié),對(duì)傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神、貫徹中央和省委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)規(guī)定以及做好春節(jié)前后的各項(xiàng)人力資源社會(huì)保障民生工作作出進(jìn)一步部署和安排。
省人社廳機(jī)關(guān)正副處長(zhǎng)及直屬單位班子成員,各市及綏中、昌圖縣人社局局長(zhǎng),?。ㄖ校┲庇嘘P(guān)單位的負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。

聲明:本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無(wú)憂保所有,轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來(lái)源;
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng);如有侵權(quán)、違規(guī),請(qǐng)聯(lián)系qq:1070491083。