無憂保社保政策資訊：對符合二孩政策的職工，增加30天生育津貼；科研人員承擔(dān)的科技成果轉(zhuǎn)化獎勵等收入不納入績效工資總額；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%；提高居民醫(yī)保政府補助標(biāo)準(zhǔn)；實現(xiàn)微信、手機客戶端、網(wǎng)上支付社保繳費……今年，本市將推出系列民生利好政策，讓更多“民生紅利”惠及百姓。

　　就業(yè)：新增就業(yè)48萬人

　　本市將實施更加積極的就業(yè)政策，確保新增就業(yè)48萬人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率在3.8%以內(nèi)。全面落實穩(wěn)崗補貼、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)補貼、社保補貼等政策，確保分流安置職工離崗不失業(yè)。開展就業(yè)援助專項行動。繼續(xù)實施百萬技能人才培訓(xùn)福利計劃，全年參加技能培訓(xùn)人數(shù)將達(dá)到40萬。推行“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓(xùn)”服務(wù)。持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)，提供全流程、鏈條式服務(wù)。全年發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3億元以上，扶持3萬人創(chuàng)業(yè)，帶動12萬人就業(yè)。

　　實現(xiàn)零就業(yè)家庭、低保家庭至少一人就業(yè)，其他困難群體安置率達(dá)到85%以上。

　　收入：城鎮(zhèn)居民人均增長8%

　　適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，落實國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬與職工工資掛鉤辦法。年末，開展工資集體協(xié)商的企業(yè)要達(dá)到9萬戶。合理提高社會保障待遇。繼續(xù)調(diào)整機關(guān)企事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金。居民醫(yī)保政府補助標(biāo)準(zhǔn)由730元提高到800元，二、三級醫(yī)院住院報銷比例提高5個百分點。繼續(xù)提高工傷、失業(yè)保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。完善工傷預(yù)防康復(fù)制度，對符合二孩政策的職工，增加30天生育津貼。

　　完善機關(guān)事業(yè)單位工資制度。科研人員承擔(dān)的科技成果轉(zhuǎn)化獎勵、科研經(jīng)費績效獎勵、企業(yè)科研項目所獲收入，均不納入績效工資總額，逐步形成以增加知識價值為導(dǎo)向的激勵機制。

　　　社保：提速全民參保完善社會保障

　　加快推進(jìn)全民社保、人人享有。年末，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險參保人數(shù)分別達(dá)到790萬人、1073萬人、395萬人、310萬人、288萬人。實行柔性參保政策。對外來務(wù)工人員、長期中斷繳費人員實行最低繳費基數(shù)3年過渡辦法；對建筑業(yè)農(nóng)民工實行按項目參保；對新型職業(yè)農(nóng)民參照靈活就業(yè)人員參保繳費；對農(nóng)民合作社實行集體參保。開辟便捷參保渠道。開通微信公眾號、手機客戶端、移動支付等現(xiàn)代化參保繳費渠道，讓群眾便捷參保、隨時隨地參保。推廣養(yǎng)老保險退休待遇計算器，讓參保人員做到繳費、待遇心中有數(shù)、一目了然。出臺職業(yè)年金辦法、視同繳費指數(shù)、勞模及高級專家待遇計發(fā)等配套政策。確保機關(guān)事業(yè)單位工作人員與企業(yè)職工、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險關(guān)系跨地區(qū)、跨制度順暢轉(zhuǎn)移。

　　助力“三醫(yī)”聯(lián)動改革。支持分級診療、家庭醫(yī)生和醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)，擴大基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)保藥品報銷范圍，提高簽約居民在社區(qū)首診的報銷比例和最高支付限額。在全市推行糖尿病門特按人頭付費；推進(jìn)110個住院病種、日間手術(shù)按病種付費；建立重特大疾病保障制度。

　　在看完保就業(yè) 增收入 完善社保 民生紅利惠及百姓的介紹后大家是否對社保的了解又有了不同認(rèn)識呢？還沒有繳納五險一金？沒關(guān)系，很簡單，找無憂?？?！作為你的掌上社保管家，無憂?，F(xiàn)已覆蓋全國80城！關(guān)注微信公眾號“無憂保”，3分鐘搞定你的社保繳納問題。現(xiàn)在我們正在招城市代理，社保服務(wù)費每單最高享受60%永久返傭3000億藍(lán)海市場等待你挖掘。加入QQ群：248069515，客服熱線：400-111-8900。