0571-22931819
標(biāo)簽： 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)養(yǎng)老養(yǎng)老保險(xiǎn)
深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例（二） - 政策
2017-04-04 08:00:01
無憂保
【導(dǎo)讀】:社保頻道提供深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例（二） 有關(guān)的信息，第三章養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇第二十三條享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的員工，應(yīng)同時(shí)具備以下條件：一按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；二達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年。
第三章 養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇第二十三條 享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的員工，應(yīng)同時(shí)具備以下條件：（一）按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；（二）達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡；（三）有本市戶籍的員工在1992年7月31日以前參加工作的，繳費(fèi)年限累計(jì)滿10年；有本市戶籍的員工在1992年8月1日以后參加工作的，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年；非本市戶籍的員工實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。第二十四條 符合本條例第二十三條規(guī)定條件的員工或失業(yè)人員，可向市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金的手續(xù)，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)核定后按規(guī)定享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。第二十五條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括基本養(yǎng)老金、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬的一次性撫恤金和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。第二十六條 1992年8月1日以后參加工作的員工，依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成是：基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金第二十七條 1992年7月31日以前參加工作的員工，在本條例實(shí)施以后依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金構(gòu)成是：基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+基本調(diào)節(jié)金第二十八條 基礎(chǔ)性養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和基本調(diào)節(jié)金在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。個(gè)人帳戶養(yǎng)老金在個(gè)人帳戶中支付，個(gè)人帳戶支取完畢后，在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。具體計(jì)發(fā)辦法：（一）基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：按退休時(shí)上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的20%計(jì)算；（二）個(gè)人帳戶養(yǎng)老金：按退休時(shí)個(gè)人帳戶積累額的1/120計(jì)算；（三）基本調(diào)節(jié)金：按本市1997年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的10%計(jì)算；（四）過渡性養(yǎng)老金的具體標(biāo)準(zhǔn)由市政府另行規(guī)定。第二十九條 地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括地方調(diào)節(jié)金、地方過渡性調(diào)節(jié)金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼。（一）地方調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年7月31日以前參加工作且在1999年1月1日以后退休的人員，按300元減去基本調(diào)節(jié)金計(jì)算；（二）地方過渡性調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年8月1日至1998年12月31日期間參加工作且于2007年至2011年期間退休的人員，其中2007年退休的為250元/月，自2008年起每晚1年退休的遞減50元；（三）補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十條 歸僑員工退休時(shí)，月基本養(yǎng)老金與地方補(bǔ)充養(yǎng)老待遇之和低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的，每月加發(fā)退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資5%的補(bǔ)助費(fèi)。加發(fā)的補(bǔ)助費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。第三十一條 本條例實(shí)施前已退休的人員，其享受待遇不按新的計(jì)發(fā)辦法重新計(jì)算。第三十二條 離休干部及建國(guó)前參加革命工作的老工人的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇另按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十三條 具備本條例第二十三條第（一）、（三）項(xiàng)條件，未到退休年齡并完全喪失勞動(dòng)能力的員工可以辦理退職，計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，在本條例規(guī)定的的基礎(chǔ)上，每提前一年退職，相應(yīng)減發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的1%。第三十四條 退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇每年7月份調(diào)整一次。具體調(diào)整比例根據(jù)本市上年度居民消費(fèi)價(jià)格總指數(shù)和城鎮(zhèn)職工月平均工資凈增長(zhǎng)情況予以核定，由市社保機(jī)構(gòu)報(bào)市政府批準(zhǔn)。第三十五條 按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員，其基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。第三十六條 有本市戶籍的員工，達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿繳費(fèi)年限的，退休后不享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人帳戶積累額一次性支付給本人，并從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付一次性生活費(fèi)。一次性生活費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)年限每滿1年支付給該員工1個(gè)月的退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資。第三十七條 達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿本條例規(guī)定的繳費(fèi)年限的非本市戶籍的員工，以及退休前調(diào)出或辭工離開本市的員工，個(gè)人帳戶積累額按以下辦法處理：(一）當(dāng)?shù)赜?a href="http://www.kcuv.cn/shebaozhengce/1219044/">社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的，積累額全部轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)?a href="http://www.kcuv.cn/shebaozhengce/1219044/">社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，當(dāng)?shù)?a href="http://www.kcuv.cn/shebaozhengce/1219044/">社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)不予接收的，積累額全部退還本人；（二）當(dāng)?shù)貨]有社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的，積累額全部退還本人。第三十八條 退休前出國(guó)或赴港、澳、臺(tái)地區(qū)定居的員工，個(gè)人帳戶積累額全部退還本人。第三十九條 員工退休前死亡的，其個(gè)人帳戶積累額可以繼承；退休后死亡的，其個(gè)人帳戶尚有剩余額，剩余額可以繼承。無人繼承的，轉(zhuǎn)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。員工因工傷殘按月享受工傷保險(xiǎn)待遇的，個(gè)人帳戶積累額在其達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡時(shí)退還本人。第四十條 員工退休前非因工死亡或退休后死亡的，其供養(yǎng)的直系親屬享受喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金。喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)：（一）喪葬補(bǔ)助費(fèi)：支付標(biāo)準(zhǔn)為其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的3倍；（二）一次性撫恤金：撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資為基數(shù)。供養(yǎng)直系親屬為1人的，支付上述基數(shù)的6倍；供養(yǎng)直系親屬為2人的，支付上述基數(shù)的9倍；供養(yǎng)直系親屬為3人及以上的，支付上述基數(shù)的12倍。喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。第四十一條 養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。退休人員在辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)提供銀行帳號(hào)。市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)依規(guī)定按時(shí)足額支付養(yǎng)老金。第四十二條 離退休人員死亡的，其親屬應(yīng)在其死亡后30日內(nèi)，向市社保機(jī)構(gòu)申報(bào)。第四章 養(yǎng)老保險(xiǎn)監(jiān)督第四十三條 設(shè)立由政府代表、企業(yè)代表、工會(huì)代表和其他方面代表組成的社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)中的政府代表不超過代表總數(shù)的四分之一。社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的組成、職權(quán)、議事規(guī)則由章程規(guī)定，其章程須報(bào)市人民政府批準(zhǔn)。社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章的執(zhí)行情況和基金收支、使用、管理實(shí)行監(jiān)督。第四十四條 市審計(jì)機(jī)關(guān)每年應(yīng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行定期審計(jì)，審計(jì)結(jié)果應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部審計(jì)制度。市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)查詢系統(tǒng)，方便企業(yè)和員工查詢繳費(fèi)情況。第四十五條 參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)和員工有權(quán)向市社保機(jī)構(gòu)查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納、待遇給付情況。第四十六條 企業(yè)每半年應(yīng)將養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳交情況向員工公布一次。員工對(duì)所在企業(yè)遲交、少交和不交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況，應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起兩年內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門投訴，也可以直接向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。第四十七條 市社保機(jī)構(gòu)每年應(yīng)定期將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集、支付、結(jié)存、運(yùn)用等情況向社會(huì)公布。第五章 法律責(zé)任第四十八條 企業(yè)不按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)發(fā)出追繳通知書，企業(yè)須自接到通知書之日起30日內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金。滯納金從逾期之日起，每日按滯納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的2‰繳納。第四十九條 違反本條例規(guī)定，瞞報(bào)參保人數(shù)或繳費(fèi)工資、不辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記或拒不提供有關(guān)資料的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正；逾期不改正的，可對(duì)企業(yè)處以50000元的罰款，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以10000元以上30000元以下罰款。第五十條 對(duì)干擾、妨礙市社保機(jī)構(gòu)及其工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的單位和個(gè)人，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第五十一條 違反本條例第四十二條規(guī)定，逾期不申報(bào)造成多領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，由市社保機(jī)構(gòu)追回多領(lǐng)取的金額，并處以多領(lǐng)金額等額的罰款。以欺詐手段多領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第五十二條 任何單位和個(gè)人違反本條例規(guī)定挪用、擠占養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的，對(duì)有關(guān)主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第五十三條 市社保機(jī)構(gòu)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、索賄受賄、損公肥私的，由其所在單位或者有關(guān)部門給予行政處分；造成企業(yè)、員工損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第五十四條 當(dāng)事人對(duì)市社保機(jī)構(gòu)作出的繳費(fèi)通知書或者追繳通知書、處罰決定或者計(jì)發(fā)保險(xiǎn)待遇決定不服的，可以自收到通知書或決定之日起15日內(nèi)向市政府行政復(fù)議機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)議；對(duì)復(fù)議決定仍然不服的，可以自收到復(fù)議決定之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。當(dāng)事人也可以自收到通知書或決定之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴。當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定或通知書逾期不申請(qǐng)復(fù)議或者不起訴，又不履行的，由市社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。第六章 附 則第五十五條 本條例所稱工資總額按國(guó)家有關(guān)規(guī)定計(jì)算；市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資以市統(tǒng)計(jì)部門公布的數(shù)額為準(zhǔn)。本條例所稱繳費(fèi)年限為員工在本市實(shí)際繳費(fèi)年限與視為繳費(fèi)年限之和；本條例所稱視為繳費(fèi)年限，是指經(jīng)本市勞動(dòng)、人事部門批準(zhǔn)正式調(diào)入本市的員工參加社會(huì)保險(xiǎn)以前國(guó)家正式承認(rèn)的原有連續(xù)工齡年限。第五十六條 企業(yè)及員工在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，上半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的，按上二年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算；下半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的，按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算。第五十七條 寶安、龍崗兩區(qū)的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行。城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其雇用人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行。第五十八條 本條例自一九九九年一月一日起施行。
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