0571-22931819
標(biāo)簽： 公務(wù)員
關(guān)于在全國(guó)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員中開展突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)的通知 - 政策
2017-05-01 08:00:02
無憂保
人社廳發(fā)〔2008〕36號(hào)
各省、自治區(qū)、直轄市人事廳（局）、勞動(dòng)保障廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局、勞動(dòng)保障局，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門：
為貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》（以下簡(jiǎn)稱突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法），進(jìn)一步提升公務(wù)員隊(duì)伍和政府部門應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力，按照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于認(rèn)真貫徹實(shí)施突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2007〕62號(hào)）要求，人力資源社會(huì)保障部決定在全國(guó)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員中開展突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)目標(biāo)
通過培訓(xùn)，使公務(wù)員深刻理解和把握突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的要求，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的意識(shí)，提高有效防范和處置突發(fā)事件的能力；推動(dòng)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法貫徹落實(shí)，進(jìn)一步提高政府部門防御風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的效能，為全面建設(shè)小康社會(huì)提供保障。
二、培訓(xùn)對(duì)象
行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的單位中除工勤人員以外的工作人員都要參加突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員要帶頭學(xué)好學(xué)深，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)廣大公務(wù)員的學(xué)習(xí)，促進(jìn)本地區(qū)、本部門應(yīng)急機(jī)制建設(shè)。在應(yīng)急工作第一線的公務(wù)員，要結(jié)合工作實(shí)際需要，深入學(xué)好突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法，提高工作能力。要加強(qiáng)基層公務(wù)員突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的培訓(xùn)，把突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)作為基層公務(wù)員輪訓(xùn)工程的重要任務(wù)之一，切實(shí)抓好。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
要學(xué)習(xí)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的重大意義、立法宗旨、主要內(nèi)容和貫徹實(shí)施要求。結(jié)合本地區(qū)、本部門的“一案三制”（即應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)急管理工作體制、機(jī)制和法制），重點(diǎn)學(xué)習(xí)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法確立的應(yīng)急管理體制、預(yù)防與應(yīng)急準(zhǔn)備制度、監(jiān)測(cè)與預(yù)警制度、應(yīng)急處置與救援制度、事后恢復(fù)與重建制度等。
四、培訓(xùn)形式
可根據(jù)實(shí)際情況，采取舉辦培訓(xùn)班、專題講座、報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、應(yīng)急演練等形式，利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育、電化教育等手段開展培訓(xùn)。
五、具體安排
各地區(qū)、各部門要結(jié)合繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)公務(wù)員任務(wù)，有計(jì)劃地開展突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法全員輪訓(xùn)工作。已經(jīng)開展過相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)的地區(qū)和部門，要結(jié)合新情況在不斷深化上下功夫。要建立長(zhǎng)效機(jī)制，把突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法作為公務(wù)員四類培訓(xùn)的重要內(nèi)容長(zhǎng)期開展下去。
六、培訓(xùn)考試考核
要做好培訓(xùn)考試考核工作，將公務(wù)員參加突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)的情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為公務(wù)員考核的內(nèi)容之一。
各地區(qū)、各部門要以對(duì)人民生命財(cái)產(chǎn)安全高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)抓好公務(wù)員突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)工作。要根據(jù)不同層次、系統(tǒng)和部門公務(wù)員隊(duì)伍的特點(diǎn)，在培訓(xùn)內(nèi)容、方式、方法等方面提出不同的要求，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性。要根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要，通過典型案例分析，引導(dǎo)公務(wù)員從理論與實(shí)踐的結(jié)合上提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)。要加強(qiáng)培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估，確保培訓(xùn)效果。
各地區(qū)、各部門在開展突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法培訓(xùn)中，有何意見和建議請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。
聯(lián)系電話：（010）84214986
傳真：（010）84226648
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳
二○○八年六月十一日
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