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標簽： 社保
農村社保有什么新政策
2017-07-05 08:00:02
無憂保
我國當前的農村社會轉型過程中,鄉(xiāng)村生活的城市化是比較現(xiàn)實的選擇之一,而農村養(yǎng)老保險制度的建設在農村社會轉型過程中也發(fā)揮著重要的作用。下文是小編整理的農村社保的新政策，歡迎閱讀，僅供參考! 農村養(yǎng)老政策新調整 第一，可以一次性補繳養(yǎng)老保險金了。投保農民只要一次性補繳保費，滿60周歲之后即可領取養(yǎng)老金，最高每月可領取1300元。這個主要是針對滿60周歲的男性農民，以及滿55周歲的女性農民?！ 〉诙修r村高齡津貼了?，F(xiàn)在全國有26個省市出臺了這一政策。年齡越大領到的補貼也就越多，一般是70-80歲一個檔次，80-90歲一個檔次，90-100歲一個檔次，100歲以上一個檔次。這個各個省份經濟水平有所差別，補貼金額也就稍有不同?！ 〉谌?，.養(yǎng)老金可以跨地區(qū)轉移了。目前農民工在外地繳納的養(yǎng)老金，依照政策可以轉移到農村老家了，外地所繳保險金無法退回的問題得以解決了，也省去了農民為領養(yǎng)老金來回奔跑的麻煩。這為農民工的利益上了一層保障?！ 〉谒模У剞r民與城鎮(zhèn)職工的養(yǎng)老金一樣了。失地農民早已可以領取失地養(yǎng)老保險，2017年失地農民的養(yǎng)老金的標準提高，已經等同于城鎮(zhèn)職工的養(yǎng)老金?！ 〉谖?，部分不繳費的農民也可領取基礎養(yǎng)老金了。在新農保開始實施的時候，年滿60周歲的農民可以領取基礎養(yǎng)老金金，不需要再繳費了，2017年這一規(guī)定予以明確。 農村養(yǎng)老金發(fā)放標準 日前，內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳、財政廳出臺了《關于落實企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險自治區(qū)級統(tǒng)籌有關問題的通知》(以下簡稱為《通知》)。昨日，呼和浩特晚報小編了解到，該《通知》是對2015年自治區(qū)政府辦公廳下發(fā)的《內蒙古自治區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險自治區(qū)級統(tǒng)籌辦法》的進一步細化和補充，解決了近年來我區(qū)養(yǎng)老保險經辦工作中遇到的一些政策上不明確和不統(tǒng)一的問題。 繳費基數(shù)更明確 靈活就業(yè)人員采取過渡措施 據(jù)了解，此次出臺的《通知》明確，全區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險執(zhí)行統(tǒng)一的繳費比例，參保單位繳費比例為20%，職工個人繳費比例為8%;無雇工的個體工商戶、非全日制從業(yè)人員、各類靈活就業(yè)人員(以下簡稱靈活就業(yè)人員)，繳費比例為20%?！ 《诶U費基數(shù)方面，從2016年1月起，參保單位的繳費基數(shù)依據(jù)本單位工資總額、參保人數(shù)和全區(qū)在崗職工平均工資進行核定。按上述辦法計算的參保單位當月繳費基數(shù)低于參保人員繳費基數(shù)之和的，按照參保人員繳費基數(shù)之和核定單位繳費基數(shù)?！ 挝宦毠ひ陨夏甓缺救嗽缕骄べY確定繳費基數(shù)。上年度本人月平均工資低于全區(qū)在崗職工平均工資60%的，以全區(qū)在崗職工平均工資60%為基數(shù)繳費;高于全區(qū)在崗職工平均工資300%的，以全區(qū)在崗職工平均工資300%為基數(shù)繳費?！ §`活就業(yè)人員的繳費基數(shù)，在全區(qū)在崗職工平均工資60%至300%的范圍內，由盟市劃分若干檔次，參保人員自主選擇繳費基數(shù)。 此外，對于在崗職工平均工資低于自治區(qū)在崗職工平均工資的盟市，《通知》還明確，靈活就業(yè)人員繳費基數(shù)采取過渡措施，即2016年、2017年繳費基數(shù)分別不低于上年度自治區(qū)在崗職工平均工資的50%和55%，2018年及以后最低繳費基數(shù)不低于上年度自治區(qū)在崗職工平均工資的60%。 養(yǎng)老保險費用補繳 統(tǒng)一規(guī)定 在該《通知》出臺前，內蒙古對以前應保未保人員如何補繳養(yǎng)老保險沒有統(tǒng)一規(guī)定，部分盟市雖然自行出臺了相關政策，但是全區(qū)補繳政策不明確、不統(tǒng)一、不規(guī)范?！ 《舜纬雠_的《通知》明確規(guī)定，未參加基本養(yǎng)老保險的單位職工，可以納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。1996年1月1日前參加工作的，可從實行個人繳費制度之月起補繳基本養(yǎng)老保險費，從1996年1月起補建基本養(yǎng)老保險個人賬戶;1996年1月1日后參加工作的，從參加工作之月起補繳基本養(yǎng)老保險費，補建基本養(yǎng)老保險個人賬戶。 已經參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的靈活就業(yè)人員，間斷繳費的，可以補繳間斷期間的養(yǎng)老保險費用?！ ”３逐B(yǎng)老金待遇水平 平穩(wěn)銜接 在基本養(yǎng)老保險金計發(fā)標準方面，《通知》明確，參保人員達到法定退休年齡且累計繳費滿15年(含視同繳費年限)的，應按月享受基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金(統(tǒng)籌養(yǎng)老金)和個人賬戶養(yǎng)老金組成。對于統(tǒng)賬結合前參加工作的人員，在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，依據(jù)統(tǒng)賬結合前的繳費年限(含視同繳費年限)再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金?！ 锻ㄖ愤€明確，為了保持待遇水平平穩(wěn)銜接，2016年1月1日以后退休的人員，在崗職工平均工資高于自治區(qū)在崗職工平均工資的盟市，采取封定基數(shù)辦法進行過渡。
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