無憂保社保政策早報：從2018年2月1日開始已經(jīng)實施了企業(yè)年金辦法，說實話很多朋友都不是太明白什么是企業(yè)年金？企業(yè)年金是指在政府強制實施的公共養(yǎng)老金外，企業(yè)在國家政策的指導下根據(jù)自身經(jīng)濟實力和經(jīng)濟狀況建立的，為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補充性養(yǎng)老金制度。

　　眾所周知我國養(yǎng)老問題已經(jīng)成為社會性質(zhì)難題，但是現(xiàn)有養(yǎng)老保險制度根本無法解決這個難題，因此企業(yè)年金對國家基本養(yǎng)老保險是重要補充。也是正在完善的城職養(yǎng)老保險體系的第二支柱，目前我國的養(yǎng)老保險體系主要有三個部分組成，即基本養(yǎng)老險、企業(yè)年金和個人儲蓄性養(yǎng)老險。

　　那么繳納企業(yè)年金之后能夠領(lǐng)取多少養(yǎng)老金呢？以一名35歲男職工上一年的月工資5000元為例，如果從2015年已經(jīng)開始加入企業(yè)年金制度計劃。咱們假設(shè)企業(yè)繳費比例標準為個人月工資的8%，而個人繳費比例為企業(yè)繳費的50%也就是一半，年均投資收益率為5%并且也不再考慮工資增長。

　　通過計算在退休時年金賬戶累積可達35萬元哦，像基本養(yǎng)老金一樣達到法定退休年齡辦理退休，那么就可以領(lǐng)取企業(yè)年金可選擇20年分月領(lǐng)取，此時每月可領(lǐng)取2300元左右的企業(yè)補充養(yǎng)老金。如果考慮到工資增長因素領(lǐng)取的年金將會更高，再加上基本養(yǎng)老金的話則完全可以保障晚年養(yǎng)老！

　　全國十三五規(guī)劃明確全民參保計劃，將在2020年前基本實現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅定信念承擔起企業(yè)的社會責任，努力做國家全民參保計劃的踐行者。

　　小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515