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今年資格認(rèn)證工作涉及4個方面的內(nèi)容：一是利用全區(qū)統(tǒng)一的社會保險信息系統(tǒng)完成養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員的基礎(chǔ)信息采集;二是完成2013年養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證工作;三是通過二代身份證校驗與公安戶籍比對，進(jìn)一步完善個人身份信息;四是核實養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員的居住地址和聯(lián)系方式，為社會化管理服務(wù)和個人權(quán)益記錄郵寄工作奠定基礎(chǔ)。
為確保資格認(rèn)證工作順利進(jìn)行，市社保部門重點抓好以下幾方面的工作：一是成立了養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員基礎(chǔ)信息采集和資格認(rèn)證工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)抓好組織、協(xié)調(diào)和落實工作;二是通過新聞媒體、張貼通知等進(jìn)行廣泛宣傳，并印制相關(guān)表格，發(fā)放到各認(rèn)證點;三是根據(jù)各區(qū)實際情況分設(shè)了19個集中認(rèn)證點和4個日常認(rèn)證點，與聯(lián)通公司協(xié)調(diào)加設(shè)了20個資格認(rèn)證專用網(wǎng)絡(luò);四是對各區(qū)認(rèn)證點工作人員進(jìn)行了實際操作培訓(xùn)，并為每一個認(rèn)證點安裝設(shè)備、調(diào)試網(wǎng)絡(luò)，保證設(shè)備正常運(yùn)行;五是考慮到資格認(rèn)證工作系統(tǒng)和設(shè)備是全區(qū)首次使用，為盡早發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)中可能存在的問題，通過在市社保局近一個月的試運(yùn)行，對發(fā)現(xiàn)的問題提出了有針對性的解決方案，并及時與自治區(qū)信息中心聯(lián)系進(jìn)行改進(jìn)，保證了正常業(yè)務(wù)需求;六是為嚴(yán)肅工作紀(jì)律，規(guī)范操作流程，各區(qū)社保局與相關(guān)工作人員簽訂了承諾書，明確職責(zé)，做到責(zé)任到人。
資格認(rèn)證期間，烏海市社保局將根據(jù)反饋的信息定期派專業(yè)人員到現(xiàn)場指導(dǎo)，隨時解決工作中遇到的問題，力爭圓滿完成今年的資格認(rèn)證工作任務(wù)。
標(biāo)簽： 保險待遇保險養(yǎng)老養(yǎng)老保險
