根據(jù)相關(guān)規(guī)定,我市對(duì)公益性崗位給予適當(dāng)?shù)膷徫谎a(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。公益性崗位的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼范圍包含養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)。本次調(diào)整后,市本級(jí)人員每人每月多獲得補(bǔ)貼70.41元,其中,養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由每人每月334.66元調(diào)整為383.22元,醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由每人每月117.13元調(diào)整為134.13元,失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由每人每月33.47元調(diào)整為38.32元。
市本級(jí)公益性崗位的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,各縣(市)區(qū)結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際情況,按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)50%的原則合理確定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。崗位補(bǔ)貼與最低工資標(biāo)準(zhǔn)(或以上)的差額部分,由用人單位籌集解決,確保每一名公益性崗位人員每月工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
我市公益性崗位主要有以下五大類:一是各級(jí)人民政府投資建設(shè)的公共設(shè)施的管理、維護(hù)所需崗位;二是各級(jí)人民政府及其工作部門、事業(yè)單位組織的社會(huì)公益活動(dòng)所需崗位;三是各級(jí)人民政府及其工作部門、事業(yè)單位組織的工勤服務(wù)所需崗位;四是城鎮(zhèn)交通秩序協(xié)助管理崗位和城鎮(zhèn)街道、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理崗位;五是各級(jí)人民政府及其工作部門、事業(yè)單位開發(fā)的其他適合就業(yè)困難人員就業(yè)的崗位。
凡是具有我市戶籍、在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望且進(jìn)行失業(yè)登記的就業(yè)困難人員,均可按規(guī)定申請(qǐng)公益性崗位。就業(yè)困難人員主要包括“4050”人員、下崗失業(yè)人員、困難家庭中就業(yè)困難的高校畢業(yè)生、就業(yè)困難的被征地農(nóng)民、零就業(yè)家庭成員等就業(yè)困難群體。符合條件者可攜帶戶口簿、身份證、就業(yè)失業(yè)登記證等相關(guān)證件,到位于洛陽會(huì)展中心的市公共就業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行申請(qǐng)登記。一旦有用人單位組織公益性崗位招聘,工作人員將及時(shí)通知您應(yīng)聘。
標(biāo)簽: 社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)