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亮點(diǎn)一：全覆蓋
個(gè)體工商戶雇工也可享受
在現(xiàn)實(shí)生活中，不少企業(yè)借口經(jīng)營(yíng)困難，沒有必要繳納生育保險(xiǎn)。對(duì)于個(gè)體工商戶來(lái)說(shuō)，更沒有想到要給雇員繳納生育保險(xiǎn)。另外，目前生育保險(xiǎn)的覆蓋范圍是城鎮(zhèn)各類企業(yè)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，機(jī)關(guān)事業(yè)單位不在范圍之內(nèi)。
新規(guī)最大的亮點(diǎn)之一就是全覆蓋，包括機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織、有雇工的個(gè)體工商戶在內(nèi)的所有用人單位及其職工都要繳納生育保險(xiǎn)。
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亮點(diǎn)二：沒上限
繳費(fèi)比例一般不超過(guò)0.5%
按照什么比例來(lái)繳納生育保險(xiǎn)？據(jù)了解，目前省內(nèi)政策是，用人單位繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的比例為0.6%—0.8%，最高不超過(guò)1%，職工個(gè)人不用繳費(fèi)。
新規(guī)明確，10月起，用人單位按照本單位職工工資總額的一定比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)比例一般不超過(guò)0.5%。超過(guò)0.5%的，需報(bào)省政府批準(zhǔn)。各市應(yīng)根據(jù)生育保險(xiǎn)基金收支和結(jié)余情況，及時(shí)調(diào)整繳費(fèi)比例。這一規(guī)定改變了目前生育保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例相對(duì)固定，較少調(diào)整的現(xiàn)狀。建立生育保險(xiǎn)費(fèi)率動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，有利于減輕用人單位繳費(fèi)負(fù)擔(dān)，提高基金的使用效率。
我市又是什么現(xiàn)狀？據(jù)了解，我市用人單位繳納生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)按照職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)執(zhí)行，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)；用人單位生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例暫定為1%。
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亮點(diǎn)三：“男”產(chǎn)假
男職工可享受10天生育津貼
新規(guī)對(duì)于晚育加大了“獎(jiǎng)勵(lì)”力度。目前相關(guān)規(guī)定是，女職工在生育或流產(chǎn)時(shí)，可以享受生育津貼。新規(guī)明確，職工按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假，假期期間按規(guī)定享受生育津貼。女職工生育，享受98天的生育津貼。并對(duì)難產(chǎn)、生育多胞胎、流產(chǎn)、引產(chǎn)等各種不同情況享受生育津貼的期限作出規(guī)定，其中難產(chǎn)的，增加15天的生育津貼；生育多胞胎的，每多生1個(gè)嬰兒，增加15天的生育津貼。職工流產(chǎn)、引產(chǎn)或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)，可以享受2—98天的生育津貼。
新規(guī)明確，凡符合《江蘇省人口和計(jì)劃生育條例》晚育規(guī)定生育的，女職工增加30天的生育津貼，也就是說(shuō)，晚育女職工可享受128天的生育津貼。男性有沒有生育津貼，一直是一個(gè)爭(zhēng)議的話題。新規(guī)明確，男職工護(hù)理假期間可享受10天的生育津貼。
需要多說(shuō)一句話的是，晚育假只能享受一次。不管是“雙獨(dú)”還是“單獨(dú)”生二孩的，都不會(huì)再有晚育假，即女方是98天的產(chǎn)假和生育津貼，不再延長(zhǎng)30天。同樣，男方也沒有護(hù)理假了。
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亮點(diǎn)四：不花錢
生育或計(jì)生手術(shù)，參保人基本不花錢
參加生育保險(xiǎn)，帶來(lái)哪些好處？據(jù)了解，參保人員遇到生育或計(jì)劃生育手術(shù)，可以說(shuō)基本不花錢。
新規(guī)明確，生育醫(yī)療費(fèi)用實(shí)行按單元、病種付費(fèi)，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。參保職工在二級(jí)及以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)生育和實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的醫(yī)療費(fèi)用，符合生育保險(xiǎn)規(guī)定的，由生育保險(xiǎn)基金全額支付。由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接支付生育醫(yī)療費(fèi)用，職工只要沒有特殊要求，生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)時(shí)，基本就可以做到自己不花錢。另外，做放環(huán)、取環(huán)等計(jì)劃生育手術(shù)的，也有生育津貼。
我市目前是什么規(guī)定？據(jù)了解，我市生育保險(xiǎn)支付下列項(xiàng)目：生育醫(yī)療費(fèi)、生育津貼、一次性營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助、流（引）產(chǎn)一次性醫(yī)療補(bǔ)助、孕前優(yōu)生健康檢查、圍產(chǎn)期出生缺陷干預(yù)、育齡婦女生殖健康普查等。
【熱點(diǎn)問(wèn)答】
哪些情況享受生育津貼？
生育情況不一，生育津貼也不一。據(jù)悉，新規(guī)明確，職工在產(chǎn)假或者休假期間按照以下標(biāo)準(zhǔn)享受生育津貼
（一）生育的，享受98天生育津貼，其中難產(chǎn)的，增加15天生育津貼；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加15天生育津貼；晚育的，增加30天生育津貼；
?。ǘ┤焉锊粷M2個(gè)月流產(chǎn)的，享受20天生育津貼；妊娠滿2個(gè)月不滿3個(gè)月流產(chǎn)的，享受30天生育津貼；妊娠滿3個(gè)月不滿7個(gè)月流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受42天生育津貼；妊娠滿7個(gè)月引產(chǎn)的，享受98天生育津貼；
?。ㄈ?shí)行輸卵管結(jié)扎手術(shù)的，享受21天生育津貼；實(shí)行輸精管結(jié)扎手術(shù)的，享受7天生育津貼；
?。ㄋ模?shí)行輸卵管復(fù)通手術(shù)的，享受21天生育津貼；實(shí)行輸精管復(fù)通手術(shù)的，享受14天生育津貼；
?。ㄎ澹┓胖没蛘呷〕鰧m內(nèi)節(jié)育器的，享受2天生育津貼；
（六）符合國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定享受護(hù)理假的，享受10天生育津貼。
生育津貼如何計(jì)算？
新規(guī)明確，生育津貼按照職工產(chǎn)假或者休假天數(shù)計(jì)發(fā)，計(jì)發(fā)基數(shù)為職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30。
職工享受的生育津貼低于其產(chǎn)假或者休假前工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位予以補(bǔ)足；高于其產(chǎn)假或者休假前工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得截留。
生育津貼低于原工資標(biāo)準(zhǔn)，怎么救助？據(jù)悉，新規(guī)明確，低于其產(chǎn)假或者休假前工資的標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位予以補(bǔ)足；高于其產(chǎn)假或者休假前工資的標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得截留。
老婆沒工作能享受嗎？
由于參保人員全覆蓋，一些男職工參加了生育保險(xiǎn)，但是老婆沒工作，那么，他們能享受到相關(guān)待遇嗎？
據(jù)了解，新規(guī)明確，職工未就業(yè)配偶按照職工參保地規(guī)定的生育醫(yī)療費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育保險(xiǎn)待遇。如果，職工未就業(yè)配偶參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的，應(yīng)當(dāng)按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定享受相應(yīng)的生育醫(yī)療待遇，生育保險(xiǎn)不得重復(fù)支付其待遇。
標(biāo)簽： 生育津貼
