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一是高新人才需求量穩(wěn)中有升。近幾年，隨著物聯(lián)網(wǎng)的興起，智能終端、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等相繼成為熱點(diǎn)受到市場(chǎng)追捧。區(qū)內(nèi)高新企業(yè)云集，產(chǎn)業(yè)集聚優(yōu)勢(shì)明顯，對(duì)高新技術(shù)人才的需求呈集聚效應(yīng)。本次調(diào)查上報(bào)信息的企業(yè)中有280家為高新技術(shù)企業(yè)，占調(diào)查企業(yè)數(shù)的93.3%。根據(jù)企業(yè)上報(bào)的人才需求信息，5家企業(yè)人才需求量超過(guò)1000人，13家企業(yè)人才需求量超過(guò)500人，105家企業(yè)人才需求量超過(guò)50人。人才需求總數(shù)與去年同期相比上漲32.7%。如杭州?？低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司有5500個(gè)人才需求，主要面向研發(fā)人才與技工，另有1800個(gè)職位面向理工科院校畢業(yè)生。除此之外，恒生電子、大華技術(shù)、宇視科技、網(wǎng)新恒天、盾安控股等13家企業(yè)對(duì)有經(jīng)驗(yàn)者、畢業(yè)生各有100人以上的需求。調(diào)查企業(yè)中除了剛性需求，因員工跳槽產(chǎn)生的補(bǔ)員數(shù)為5000余人，占需求總數(shù)的20%左右。總體而言，高新區(qū)企業(yè)人才流動(dòng)率遠(yuǎn)低于我國(guó)民營(yíng)企業(yè)50%左右的流動(dòng)率，尚在正常范圍內(nèi)。通過(guò)分析，高新區(qū)技術(shù)人才的穩(wěn)定性尚可，儲(chǔ)量波動(dòng)不會(huì)太大，且略有增幅，呈穩(wěn)中有升態(tài)勢(shì)。
二是畢業(yè)生需求上升幅度大。國(guó)家對(duì)高新產(chǎn)業(yè)的利好政策，讓企業(yè)更進(jìn)一步堅(jiān)定了走自主創(chuàng)新之路、研發(fā)高精尖產(chǎn)品的發(fā)展方向。從畢業(yè)生需求狀況看，不少企業(yè)著眼于人才儲(chǔ)備目的，加大了對(duì)畢業(yè)生的需求力度。被調(diào)查的企業(yè)需應(yīng)屆畢業(yè)生10578名，占總需求量的28.8%，平均每家企業(yè)需畢業(yè)生35名，同比增長(zhǎng)89.2%。諾基亞通信經(jīng)過(guò)改組整合，需面向畢業(yè)生擴(kuò)容700人，而去年僅為50人。華星創(chuàng)業(yè)也由去年的120人上升到400人。宇視科技、核新同花順、銀江股份、東忠人才等行業(yè)龍頭企業(yè)均有200-500人的需求量。
在本次調(diào)查中，不少成長(zhǎng)型企業(yè)對(duì)畢業(yè)生需求量也有較大提升，說(shuō)明該區(qū)高新企業(yè)處于“中國(guó)制造”到“中國(guó)創(chuàng)造”的轉(zhuǎn)型時(shí)期，非常注重人才儲(chǔ)備。如電魂網(wǎng)絡(luò)、睿琪軟件、優(yōu)穩(wěn)自動(dòng)化、觀瀾網(wǎng)絡(luò)等90家企業(yè)，均有20人以上的需求。暢唐科技作為快速發(fā)展的網(wǎng)游企業(yè)，設(shè)置了軟件開發(fā)、游戲設(shè)計(jì)等30個(gè)崗位面向計(jì)算機(jī)編程專業(yè)的畢業(yè)生，招聘經(jīng)理坦言“相比有經(jīng)驗(yàn)者，更喜歡學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的畢業(yè)生，可塑性更高”。
三是緊缺型人才依舊走俏。從本次調(diào)查中可以看出，隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，高新區(qū)企業(yè)首當(dāng)其沖面臨“質(zhì)變挑戰(zhàn)”。企業(yè)在保持較高“人才蓄水量”的同時(shí)，對(duì)技術(shù)型、管理型、銷售型高級(jí)人才的需求越發(fā)強(qiáng)烈，已成為招聘的重點(diǎn)與難點(diǎn)工作。本次調(diào)查結(jié)果顯示，有101家企業(yè)今年有赴外招聘意向，占調(diào)查企業(yè)總數(shù)的33.7%，其中6成企業(yè)有到南京、蘇州、無(wú)錫、上海等江浙滬人才集中地區(qū)開展招聘工作的愿景。另有華信咨詢?cè)O(shè)計(jì)研究院、銀江股份、搜視網(wǎng)絡(luò)等部分企業(yè)希望赴北京廣州一線城市招聘。為引進(jìn)最新的技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品與技術(shù)創(chuàng)新接軌國(guó)際，聚光科技、創(chuàng)業(yè)軟件、鴻運(yùn)華寧生物醫(yī)藥、盛美金源科技等多家企業(yè)還將赴美國(guó)、日本、中東等地區(qū)招賢納才。杭州泰格醫(yī)藥科技股份有限公司今年計(jì)劃一次性招聘10名生物醫(yī)藥專業(yè)的海歸人才。網(wǎng)視科技、騏瑞機(jī)電、帷盛電力、施強(qiáng)集團(tuán)還希望能引進(jìn)1-5名外國(guó)專家，幫助企業(yè)提高創(chuàng)新能力。
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