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| 為促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，全面了解和掌握全市農(nóng)村勞動力就業(yè)和流動情況，推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作，杭州市將從2005年10月25日－2006年4月1日開展農(nóng)村勞動力調(diào)查工作。 此次調(diào)查將在各區(qū)、縣（市）及杭州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)進(jìn)行。調(diào)查對象為男16－60周歲、女16－50周歲勞動年齡段內(nèi)的杭州市農(nóng)業(yè)戶籍人口。調(diào)查內(nèi)容包括住戶基本情況、勞動年齡段人員基本情況、勞動年齡段人員就業(yè)情況與職業(yè)技能情況。此次調(diào)查采取問卷調(diào)查方式，由勞動保障部門牽頭組織，分調(diào)查準(zhǔn)備、調(diào)查登記、匯總上報處理三個階段完成。調(diào)查的標(biāo)準(zhǔn)時點為2005年10月31日零時。 為了做好此次調(diào)查，市委市政府高度重視，一是加強領(lǐng)導(dǎo)。成立了杭州市農(nóng)村勞動力調(diào)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。市委、市政府副秘書長來堅巨為組長，市委宣傳部、市農(nóng)辦、市勞動保障局、市統(tǒng)計局、市財政局、市公安局等部門為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，負(fù)責(zé)調(diào)查工作的組織和實施。二是明確職責(zé)，落實責(zé)任。要求各地各部門從落實科學(xué)發(fā)展觀、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的高度出發(fā)，按照“全市統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門分工協(xié)作、地方分級負(fù)責(zé)、各方共同參與”的原則，周密計劃，精心組織，通力協(xié)作、密切配合。三是強化監(jiān)督檢查。市農(nóng)村勞動力調(diào)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各級各有關(guān)部門的農(nóng)村勞動力調(diào)查工作進(jìn)行督查，并在調(diào)查結(jié)束后，對完成情況進(jìn)行考核，考核優(yōu)秀的給予適當(dāng)獎勵，同時將把考核結(jié)果作為年終市政府衡量各級各有關(guān)部門工作業(yè)績的重要參考項目之一。（杭州 陳碧波） |
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