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會上，市城投集團及其下屬的公交集團、燃氣集團等16家單位相關部門負責人先后發(fā)言，對市人力社保局轉變工作作風、提升服務效能、優(yōu)化服務舉措的做法給予了充分肯定，并結合工作實際，提出“二胎的產假、護理假、哺乳假如何規(guī)定”、“非全日制用工能否單獨參加工傷保險”等日常工作中碰到的困惑與問題。對此，人力社保部門負責人逐一進行解答，提出解決辦法，對需做進一步研究或相關處室解答的，向企業(yè)說明情況并承諾將及時予以反饋。
市人力社保部門負責人表示，十分感謝企業(yè)開誠布公地提出意見建議。企業(yè)是經(jīng)濟社會發(fā)展的動力源泉，作為政府部門應當進一步強化服務職責，及時向企業(yè)傳遞政策信息，創(chuàng)新服務方式，提升服務效率，讓企業(yè)好辦事、快辦事、辦成事。對于企業(yè)提出的意見建議，人力社保部門將本著能整改立即整改、能吸納的專題研究、難度較大的作為今后工作努力目標的原則，扎扎實實抓好意見的落實工作，以進一步提升人力社保工作水平，為企業(yè)提供優(yōu)質滿意服務。
標簽： 企業(yè)
