0571-22931819
《辦法》規(guī)定，幫助社會(huì)化管理的企退人員解決生活困難問(wèn)題，應(yīng)遵循“既要解決退休人員的生活困難，又要兼顧本區(qū)財(cái)政的承受能力；既要制定統(tǒng)一補(bǔ)助辦法，又要兼顧突發(fā)事件造成的生活困難”的原則，將因病或遭遇天災(zāi)人禍等意外事故造成生活困難，通過(guò)現(xiàn)行其它救助渠道仍無(wú)法解決困難的企退人員作為主要幫扶對(duì)象。對(duì)因患疾病，醫(yī)療費(fèi)用支出較大，造成生活困難的企退人員給予定期幫扶，幫扶標(biāo)準(zhǔn)以該退休人員參加醫(yī)療困難互助救濟(jì)時(shí)，醫(yī)療保險(xiǎn)管理部門(mén)審核通過(guò)的符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)開(kāi)支范圍的自負(fù)醫(yī)療費(fèi)為基數(shù)進(jìn)行核定，自負(fù)醫(yī)療費(fèi)在5000—10000元（含）的，補(bǔ)助500元；自負(fù)醫(yī)療費(fèi)在10000—15000元（含）的，補(bǔ)助1000元；自負(fù)醫(yī)療費(fèi)在15000—20000元（含）的，補(bǔ)助1500元；自負(fù)醫(yī)療費(fèi)在20000—25000元（含）的，補(bǔ)助2000元；自負(fù)醫(yī)療費(fèi)在25000元以上的，補(bǔ)助2500元，每年度補(bǔ)助一次，與企業(yè)退休人員服務(wù)經(jīng)費(fèi)中的困難補(bǔ)助不重復(fù)享受；對(duì)因遭遇天災(zāi)人禍，意外事故等突發(fā)事件造成生活困難的，根據(jù)受災(zāi)的具體情況和困難程度酌情給予一次性補(bǔ)助，補(bǔ)助的最高額度一般不超過(guò)10000元。
困難幫扶資金根據(jù)社會(huì)化管理企退人員的實(shí)際人數(shù)，按照每人每年10元標(biāo)準(zhǔn)籌集，由市、區(qū)財(cái)政各負(fù)擔(dān)50%。困難幫扶資金由區(qū)勞動(dòng)保障局管理，建立專項(xiàng)資金，?？顚Ｓ谩Ｆ笸巳藛T申請(qǐng)困難救助，必須首先向社區(qū)勞動(dòng)保障室提出申請(qǐng)，經(jīng)社區(qū)調(diào)查核實(shí)、街道勞動(dòng)保障站審核匯總后報(bào)區(qū)勞動(dòng)保障局審批，審批結(jié)果在社區(qū)公示七天，公示無(wú)異議的，區(qū)勞動(dòng)保障局將幫扶資金撥付給街道勞動(dòng)保障站，由街道勞動(dòng)保障站負(fù)責(zé)資金的發(fā)放，確保整個(gè)過(guò)程公開(kāi)、公平、公正。
標(biāo)簽： 社會(huì)
