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主動服務(wù)信息經(jīng)濟
編制發(fā)布緊缺人才需求目錄
為積極服務(wù)信息經(jīng)濟“一號工程”，杭州人才市場主動請纓、積極參與由市委人才辦牽頭的《杭州市2015年度信息（智慧）經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》。通過對規(guī)模以上單位2093份問卷的調(diào)查分析和重點調(diào)研訪談，起草編制了目錄及調(diào)研分析結(jié)果和建議，包括信息（智慧）經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)緊缺人才雇傭前景分析、需求與供給分析、隊伍建設(shè)存在的問題及相關(guān)建議，為引導(dǎo)和加快各類人才向我市信息（智慧）經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集聚，吸引更多的海內(nèi)外優(yōu)秀人才來杭創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供了有效幫助。
主動對接企業(yè)高層次人才緊缺需求
組織開展“九校聯(lián)盟”高學(xué)歷（高層次）人才招聘活動
針對我市經(jīng)濟社會發(fā)展高層次人才緊缺的現(xiàn)狀，人才服務(wù)部門主動溝通聯(lián)系全國著名高校和杭州市骨干企業(yè)，組團赴清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中國科技大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南京大學(xué)、西安交通大學(xué)等九校聯(lián)盟高校和其他重點高校以及北京、上海、南京、香港等人才集聚的重點城市進行高學(xué)歷（高層次）人才招聘，大力引進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和高端緊缺人才，增強企業(yè)和城市的核心競爭力。2015年高學(xué)歷人才招聘活動應(yīng)聘人次比上年增加40.7%，初步達成意向人次比上年增加66.4%。杭州人才市場還發(fā)揮自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢，引入人才招聘的新服務(wù)模式，借助專業(yè)的人才測評工具，通過心理測驗、情境模擬等方法測量求職人才的各方面素質(zhì)，為我市企業(yè)挑選合適的人才提供科學(xué)依據(jù)，幫助企業(yè)做好引才納賢的“守門人”。娃哈哈集團、杭州市金融投資集團等重點骨干企業(yè)都招聘到了滿意的人才。杭州市金融投資集團11月還專門送來了“服務(wù)態(tài)度好 工作質(zhì)量高”的錦旗。
主動提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽辦出新特色
今年，在繼續(xù)落實好已有鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策的基礎(chǔ)上，人才服務(wù)部門起草了《杭州市成長型大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)引導(dǎo)基金管理辦法》、《關(guān)于市校合作共同推進“清華大學(xué)青年來杭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項支持計劃”的合作協(xié)議》等，更好指導(dǎo)大創(chuàng)的開展。成功舉辦了第四屆中國杭州大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽。通過與北大、清華等內(nèi)地436所高校及19所在杭高校密切的聯(lián)系，爭取到來自全國內(nèi)地29個省市、港澳臺地區(qū)及海外304所高校的2489個大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目報名。創(chuàng)新分出大賽“成長組”和“實踐組”別，并邀請了全國知名的“黑馬會”以及中央電視臺經(jīng)濟頻道參與。5月22至26日在浙江工業(yè)大學(xué)（朝暉校區(qū)）舉行大賽“成長組”決賽、“實踐組”復(fù)賽和決賽、總決賽，共有600余名各省（市）團委學(xué)校部負責(zé)人、各高校老師、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者來杭參賽，決出“成長組”和“實踐組”各50個獎項。通過積極做好賽后跟蹤服務(wù)工作，截至11月底，大賽“成長組”賽事有79個參賽項目在杭落地轉(zhuǎn)化，注冊成立79家大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)；“實踐組”賽事有11個參賽項目在杭落地轉(zhuǎn)化，注冊成立11家大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)。創(chuàng)業(yè)大賽第一批無償資助資金共63個資助項目，資助額452萬元。
此外，還承辦了“奇思妙想浙江行”創(chuàng)業(yè)大賽杭州區(qū)決賽、配合舉辦了“創(chuàng)客天下·2015杭州市海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”等其他創(chuàng)業(yè)比賽。
主動貼近高校和大學(xué)生
推出畢業(yè)生“就業(yè)服務(wù)進校園”新舉措
窗口服務(wù)到校園。今年在畢業(yè)生接收的高峰期，為方便畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)，杭州人才市場主動上門服務(wù)，將畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)的窗口搬到了高校校園，先后在浙江機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院、浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、浙江長征職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校提供現(xiàn)場窗口服務(wù)，借助“互聯(lián)網(wǎng)”雙向互聯(lián)優(yōu)勢，在高校端遠程做好畢業(yè)生接收的材料受理、審查、掃描歸檔等一系列服務(wù)，并通過互聯(lián)網(wǎng)遠程打印《接收函》，簡化辦事流程。上門服務(wù)不僅為畢業(yè)生提供便利，節(jié)約時間成本，提升工作效率，更為畢業(yè)生的就業(yè)工作提供更直接前置高效的服務(wù)，打通畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。如在浙江機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院當(dāng)日，就現(xiàn)場辦理畢業(yè)生就業(yè)接收材料116份，接待200余人次。
推進高校學(xué)生社團就業(yè)引領(lǐng)。杭州人才服務(wù)部門積極開拓高校畢業(yè)生就業(yè)的新領(lǐng)域，組織成立在杭高校就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）學(xué)生社團聯(lián)席會，并聘請學(xué)生社團為“校園就業(yè)使者”，讓大學(xué)生自己參與畢業(yè)生就業(yè)工作。邀請了專家進行職業(yè)規(guī)劃及應(yīng)聘技巧培訓(xùn)，組織學(xué)生社團參觀了知名企業(yè)哇哈哈，觀摩了2015年杭州高學(xué)歷人才下沙高教園區(qū)專場招聘會活動。加強與高校深入合作，與杭州師范大學(xué)錢江學(xué)院達成就業(yè)創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略合作框架，涉及就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)、企業(yè)實訓(xùn)、校園招聘、學(xué)生社團建設(shè)等各個方面，并設(shè)立杭州人才市場杭州師范大學(xué)錢江學(xué)院服務(wù)點。
通過就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)招聘、就業(yè)助推、社團引領(lǐng)、企業(yè)實訓(xùn)、畢業(yè)生就業(yè)日常服務(wù)等六位一體的高校畢業(yè)生就業(yè)引領(lǐng)工程服務(wù)，截止11月底，全市共接收高校畢業(yè)生74103名，完成全年接收高校畢業(yè)生7.5萬名年度目標(biāo)任務(wù)的98.80%，其中碩士及以上高學(xué)歷人才8649名。全年提供畢業(yè)生就業(yè)崗位101980個，完成提供崗位8萬個年度考核目標(biāo)的127.5%。企業(yè)實訓(xùn)超額完成年度實訓(xùn)一萬名大學(xué)生指標(biāo)，全年接收實訓(xùn)學(xué)員11653名，完成年度目標(biāo)任務(wù)的116.53%。
此外，為支持我市大江東經(jīng)濟社會發(fā)展，今年人才市場還主動上門聯(lián)系,在大江東辦事服務(wù)中心設(shè)立了人才服務(wù)窗口，正式開展服務(wù)，受到歡迎。
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