加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),高度重視實事項目的辦理。一是調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)整為以區(qū)委書記為組長,區(qū)長為副組長,各有關(guān)部門和鎮(zhèn)街主要負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)城區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各街鎮(zhèn)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組也及時作了相應(yīng)調(diào)整。二是制定政策措施。制定了《西湖區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)城區(qū)工作的實施意見》、《西湖區(qū)創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)工作實施方案》、《西湖區(qū)2010年創(chuàng)建充分就業(yè)示范區(qū)“456”主題活動方案》、《西湖區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)(充分轉(zhuǎn)移就業(yè))行政村實施方案(暫行)》等文件,明確了城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、大學(xué)畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力和外來務(wù)工人員四類群體的幫扶目標(biāo)、機(jī)制和舉措,為實現(xiàn)創(chuàng)建充分就業(yè)示范城區(qū)的目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。三是落實創(chuàng)建經(jīng)費。區(qū)財政除了安排1000萬元創(chuàng)建經(jīng)費外,還專門安排了40萬元創(chuàng)建工作經(jīng)費。部分街鎮(zhèn)也同步安排了創(chuàng)建工作經(jīng)費,從資金上保障了實事項目的順利推進(jìn)。
健全機(jī)制,全力保障實事項目的辦理。一是健全例會制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每年召開2次專題會議研究創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度召開1次例會,分管副區(qū)長聽取相關(guān)成員單位實事項目辦理進(jìn)度匯報,研究解決實事項目推進(jìn)中存在的困難和問題。區(qū)勞動保障局每季度召開1次局長辦公(擴(kuò)大)會議,專題聽取區(qū)就業(yè)處實事項目推進(jìn)情況,研究解決工作中存在的問題。區(qū)勞動保障局每月召開1次實事項目辦理推進(jìn)例會,聽取街道勞動保障站實事項目辦理進(jìn)度,提出下一步工作要求。二是健全自查制度。根據(jù)創(chuàng)建要求,有關(guān)單位和各鎮(zhèn)街對實事項目辦理進(jìn)展情況進(jìn)行月度、季度、半年度自查、總結(jié),及時解決工作推進(jìn)中存在的困難和問題,提出整改措施,抓好工作落實。三是健全通報制度。每半月對全區(qū)實事項目辦理以及有關(guān)部門、各街鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進(jìn)度情況進(jìn)行通報。每月編印1期充分就業(yè)示范區(qū)創(chuàng)建工作簡報,及時交流各單位創(chuàng)建工作經(jīng)驗和做法。四是健全督查制度。區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對有關(guān)部門和各街鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進(jìn)展情況及目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行一次督查,并將督查情況整理匯總報區(qū)委區(qū)政府重點工作督查組及相關(guān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。
強(qiáng)化舉措,全面推進(jìn)實事項目的辦理。一是召開動員大會。4月9日上午,區(qū)委區(qū)政府召開了全區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)示范區(qū)推進(jìn)大會暨勞動保障工作會議,對充分就業(yè)示范區(qū)創(chuàng)建進(jìn)行了專題部署,區(qū)政府與有關(guān)責(zé)任單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀。市勞動保障局領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)政府王立華區(qū)長、區(qū)四套班子分管領(lǐng)導(dǎo)和村社負(fù)責(zé)人參加了會議。二是創(chuàng)新工作載體。制定出臺了《西湖區(qū)2010年創(chuàng)建充分就業(yè)示范區(qū)“456”主題活動方案》,即四個促進(jìn),促進(jìn)城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員實現(xiàn)多途徑就業(yè)、促進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)、促進(jìn)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、促進(jìn)“新西湖人”穩(wěn)定就業(yè);五大機(jī)制,落實工作推進(jìn)責(zé)任制、落實宣傳引導(dǎo)機(jī)制、落實工作協(xié)調(diào)機(jī)制、落實工作保障機(jī)制、落實考核通報機(jī)制;六項行動,即行政村創(chuàng)建全面推進(jìn)行動、就業(yè)新政落實全覆蓋行動、就業(yè)援助覆蓋城鄉(xiāng)進(jìn)村入戶行動、“創(chuàng)業(yè)就業(yè)在身邊”行動、“強(qiáng)化技能促就業(yè)”培訓(xùn)行動、“新西湖人全面融入”行動。三是開展充分就業(yè)行政村試點工作。啟動充分就業(yè)行政村創(chuàng)建試點工作,確定了留下街道東穆塢村為我區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)行政村試點單位,為4月底召開西湖區(qū)充分就業(yè)行政村創(chuàng)建工作現(xiàn)場會做好準(zhǔn)備,5月份全區(qū)充分就業(yè)行政村創(chuàng)建工作將全面推開。四是開發(fā)公益性崗位。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定出臺了《西湖區(qū)社區(qū)公益性服務(wù)崗位管理實施細(xì)則》和《西湖區(qū)農(nóng)村公益性服務(wù)崗位管理實施細(xì)則》,充分調(diào)動鎮(zhèn)街和社區(qū)的積極性,大力開發(fā)公益性崗位,真正實現(xiàn)政府對就業(yè)困難人員的兜底安置。五是發(fā)揮政策杠桿作用。通過勞資干部聯(lián)誼會、企業(yè)服務(wù)月活動、宣傳櫥窗、新聞媒體等多方面、多層次、多方式地宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策,充分發(fā)揮政策促就業(yè)的積極作用,幫助失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),幫助企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)。六是提高失業(yè)人員就業(yè)率。通過組織失業(yè)人員參加適應(yīng)性、技能、創(chuàng)業(yè)等就業(yè)培訓(xùn),提高失業(yè)人員就業(yè)競爭力。做好就業(yè)信息對接工作,通過舉辦招聘會、創(chuàng)業(yè)項目展示會、見習(xí)崗位推薦會等途徑,為用人單位和求職者搭建平臺,做好信息對接,從而提高失業(yè)人員就業(yè)成功率。
通過全區(qū)各部門和鎮(zhèn)街的共同努力,實事項目推進(jìn)工作進(jìn)展順利,就業(yè)指標(biāo)完成情況良好。截止3月底,全區(qū)累計新增就業(yè)人數(shù)6379人,完成目標(biāo)任務(wù)27.03%;失業(yè)人員再就業(yè)3571人,完成目標(biāo)任務(wù)的28.57%,其中,就業(yè)困難人員再就業(yè)1999人,完成目標(biāo)任務(wù)的66.63%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)771人,完成目標(biāo)任務(wù)的21.42%;再就業(yè)培訓(xùn)1249人,完成目標(biāo)任務(wù)的34.69%;新增9戶“零就業(yè)家庭”得到及時幫扶,實現(xiàn)動態(tài)消零的目標(biāo)。
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