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一、明確活動主題，確保就業(yè)政策家喻戶曉。
區(qū)勞動保障部門明確以“實(shí)現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、我們真情相助”為活動主題，多層次開展以“送政策、送崗位、送服務(wù)”為主要內(nèi)容的再就業(yè)援助月活動，充分發(fā)揮區(qū)人事干部QQ群、轄區(qū)單位QQ群和區(qū)、街道、社區(qū)（村）三級勞動保障站室平臺作用，大力宣傳和充分享受杭州市新的積極就業(yè)政策，努力實(shí)現(xiàn)政策宣傳到位、就業(yè)服務(wù)到位、援助措施落實(shí)到位。新年伊始，區(qū)勞動保障部門專門編印了《就業(yè)再就業(yè)政策匯編》3000本，通過三級服務(wù)平臺發(fā)放到轄區(qū)單位和城鄉(xiāng)居民手中，有效提升了政策知曉度。
二、充分調(diào)查摸底，確保援助服務(wù)落到實(shí)處。
區(qū)勞動保障部門以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)、街道為載體，在09年轄區(qū)所屬社區(qū)、村全面開展了勞動年齡段人員就業(yè)未就業(yè)狀況調(diào)查，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全動態(tài)跟蹤管理服務(wù)機(jī)制，各社區(qū)、村掌握了勞動年齡段人員就業(yè)狀況的第一手資料，建立并完善了社區(qū)勞動年齡段內(nèi)就業(yè)未就業(yè)人員、“零就業(yè)家庭”、“4050”就業(yè)未就業(yè)、實(shí)有失業(yè)人員等管理臺帳，并實(shí)時調(diào)整更新，實(shí)施動態(tài)管理，為開展就業(yè)援助月活動奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。截止目前，我區(qū)始終保持“零就業(yè)”家庭動態(tài)歸零的良好態(tài)勢。
三、加大援助力度，確保困難人員兜底安置。
促進(jìn)就業(yè)困難人員再就業(yè)是本次就業(yè)援助月活動的重點(diǎn)，因此多渠道開發(fā)就業(yè)崗位是創(chuàng)建工作的重中之重。區(qū)勞動保障部門通過各級黨組織、各級勞動保障服務(wù)平臺以及各級網(wǎng)絡(luò)小組發(fā)揮公共職業(yè)介紹的作用，對就業(yè)困難人員逐一實(shí)行幫扶。指導(dǎo)街道保障站、社區(qū)（村）發(fā)揮“崗位銀行”的作用，對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)實(shí)行定期走訪，了解用工信息，挖掘就業(yè)崗位，鼓勵用人單位積極吸納失業(yè)人員，將了解到的信息與失業(yè)人員情況及時進(jìn)行匹配，采取點(diǎn)對點(diǎn)方式提供信息，推薦就業(yè)，提高再就業(yè)成功率。同時，區(qū)勞動保障部門結(jié)合本地實(shí)際，積極擬訂區(qū)農(nóng)村公益性服務(wù)崗位管理政策，著力解決農(nóng)村就業(yè)困難人員再就業(yè)，推進(jìn)充分就業(yè)行政村創(chuàng)建。西湖街道及各行政村同步積極開展農(nóng)村就業(yè)困難人員摸底、農(nóng)村公益性服務(wù)崗位申報(bào)開發(fā)等工作，目前已有8個行政村都在積極申報(bào)農(nóng)村公益性崗位，其中梅家塢村已上報(bào)審批10個農(nóng)村公益性崗位。此外，區(qū)勞動保障部門充分利用轄區(qū)資源優(yōu)勢,扶持失業(yè)人員以開辦特色茶樓、小型菜館為主進(jìn)行自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，指導(dǎo)失業(yè)人員靈活就業(yè)，落實(shí)靈活就業(yè)政策。專項(xiàng)活動以來，名勝區(qū)已有56名就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。
四、籌備專場招聘，確保專項(xiàng)活動取得成效。
為確保2010年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動能取得積極成效，區(qū)勞動保障部門將緊緊圍繞援助月活動主題，著手組織舉辦二場面向應(yīng)屆大學(xué)生、失業(yè)人員、外來務(wù)工人員等重點(diǎn)人群的專場招聘會，區(qū)勞動保障部門已積極與市總工會幫扶中心等部門取得聯(lián)系爭取支持，并深入發(fā)動轄區(qū)企事業(yè)單位前來設(shè)臺參展，爭取推出更多受歡迎程度較高的需求崗位。在招聘會上，區(qū)勞動保障部門還將設(shè)立再就業(yè)培訓(xùn)報(bào)名點(diǎn)和就業(yè)再就業(yè)政策咨詢點(diǎn),積極提供政策宣傳、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹一站式服務(wù)。
標(biāo)簽： 就業(yè)
