近年來,余杭區(qū)對解決企業(yè)工資拖欠問題十分重視,在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導下,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)、開發(fā)區(qū)及各有關(guān)部門共同努力,拖欠工資問題得到了集中有效的整治,余杭區(qū)勞資糾紛呈逐年下降的趨勢。喬司鎮(zhèn)是余杭區(qū)防止拖欠工作的重點地區(qū),也是服裝、小作坊等防止拖欠工作重點企業(yè)的集聚地。喬司境內(nèi)目前有常住人口38500多人,而流動人口達110000多人。境內(nèi)大中小企業(yè)云集,且大多為勞動密集型企業(yè),勞資糾紛相對較多。喬司鎮(zhèn)成立了完善的協(xié)調(diào)勞資糾紛網(wǎng)絡,并嚴格執(zhí)行租賃企業(yè)工資支付保證金制度,至目前,喬司有243家企業(yè)繳納了1312萬元的工資支付保證金。而針對年底即將到來的討薪高峰,該鎮(zhèn)以勞動保障工作人員為主,對全鎮(zhèn)進行了地毯式排查,實施“駐村干部進村,村干部跑組”,責任到人,排查重點對象。
祝振偉指出,春節(jié)即將來到,民工返鄉(xiāng)大潮即將到來,防止工資拖欠是一項日常性工作,這根弦要進一步繃緊。各有關(guān)單位仍然要高度重視這項工作,加大宣傳力度,特別是要提高外來務工人員的維權(quán)意識。對防拖欠工作的正面典型要加以宣傳,對惡意欠薪逃逸的反面典型更是要加大曝光力度。同時,各有關(guān)單位要進一步明確責任,細化分解,級級落實。各部門還要加強信息互通、反饋工作,確保能及時處理勞動關(guān)系糾紛,確保春節(jié)前不發(fā)生因勞動關(guān)系糾紛導致的重大惡性群體性事件。
檢查組先后來到喬司三鑫工業(yè)園區(qū)的杭州誠信工貿(mào)有限公司和方匯建筑工程有限公司在臨平的建筑工地,檢查企業(yè)用人情況、工資支付情況,并要求企業(yè)規(guī)范用工,及時發(fā)放農(nóng)民工工資。由勞動保障、建設、公安部門和工會組織等部門組成的聯(lián)合執(zhí)法檢查組,將按照區(qū)政府部署繼續(xù)加大對余杭區(qū)重點行業(yè)、重點區(qū)域以及自查階段中存在問題的用人單位的檢查力度,確保群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)。
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