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今年我區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員在職減少日趨增多，參保擴面任務(wù)繁重。為全面落實全年目標任務(wù)，區(qū)勞動保障局采取多項有力措施，強化參保擴面工作，提前一個月實現(xiàn)參保擴面任務(wù)“雙過半”。截至5月底，全區(qū)養(yǎng)老保險參保凈增3272人，完成目標任務(wù)的62.92%；工傷保險凈增10526人，完成目標任務(wù)的131.58%；生育保險凈增3240人，完成目標任務(wù)的120%；新增參加農(nóng)村居民養(yǎng)老保險5621人，目前累計參保人數(shù)達39807人，參保率78.48%；外來務(wù)工人員“雙低”養(yǎng)老保險參保凈增1747人；征地“農(nóng)轉(zhuǎn)非”人員新參保1742人；新增審核申報城鎮(zhèn)老年居民生活保障418人。
面對今年嚴峻的參保形勢，該局以“為企業(yè)服務(wù) 助企業(yè)過冬”企業(yè)服務(wù)年活動為契機，積極履行職責，三措并舉扎實推進社會保險參保擴面任務(wù)的全面落實。
一是加強政策宣傳，強化參保意識。通過在社會保險經(jīng)辦窗口發(fā)放各類政策宣傳資料和參保辦事指南，設(shè)立政策咨詢臺，開通業(yè)務(wù)咨詢電話，深入企業(yè)送政策等多種方式，強化宣傳效果，對社會保險的參保意義、相關(guān)政策和辦事程序進行廣泛宣傳，正確引導職工提高參保意識。
二是深入轄區(qū)企業(yè)，強化服務(wù)監(jiān)督。組織業(yè)務(wù)骨干深入轄區(qū)企業(yè)，以“送法規(guī)、送政策、送服務(wù)”為主要內(nèi)容，一方面為企業(yè)送優(yōu)惠政策，現(xiàn)場解答企業(yè)關(guān)于社會保險最新政策實施過程中遇到的疑難問題，聽取企業(yè)對社會保障工作及工作人員的意見和建議，著力幫助企業(yè)解決在社會保障方面存在的困難和問題；另一方面在政策法規(guī)宣傳的基礎(chǔ)上，就企業(yè)的參保情況進行有效溝通，讓企業(yè)明確自身的社會責任，督促企業(yè)依法為職工參保。
三是加強年檢年審，強化備案制度。進一步加強對企業(yè)社保登記證的年檢年審工作力度，對轄區(qū)內(nèi)大中型企業(yè)進行走訪，通過對企業(yè)人員結(jié)構(gòu)和目前參保情況的核實來督促企業(yè)做到“應(yīng)保盡保”。社保經(jīng)辦人員對單位辦理在職減少手續(xù)嚴格把關(guān)，對于在職減少20人及以上的單位進行登記備案，并主動聯(lián)系企業(yè)進一步了解“減少”原因，采取相應(yīng)措施加以解決。
我區(qū)提前一個月實現(xiàn)社會保險參保擴面任務(wù)“雙過半”
2016-11-08 08:00:13
無憂保
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